□本报记者于斌
　　“要想创业，就得发挥咱们军人能吃苦、敢打硬仗的优良风格，不仅要有拼劲儿，还要多琢磨，这样才能学到真本事、捧起‘金饭碗’……”9月14日，在市退役军人事务局举行的适应性培训会上，乐陵犇腾牧业有限公司总经理韩涛为刚刚回到家乡的退伍军人授课，讲述自己的创业历程和心得。
　　韩涛在乐陵“牛圈”很出名，他家的牛肉不仅货真价实，而且绿色纯天然，广受业内人士的青睐。最让人佩服的是，今年33岁的他通过不断努力，从一个转业军人摇身一变成为年收入千万元的养牛大户，是乐陵的传奇人物。
　　韩涛2007年应征入伍，在新疆当了4年的空军雷达兵。艰苦的环境，铸造了他坚忍不拔的性格。由于家里只有他一个男孩，2011年他选择退伍回家。韩涛坦言，刚退伍时，很难适应社会的生活。退伍后，他当过学徒，干过汽修，最终选择了养牛这个行业。创业路上并不平坦，他也曾经历过危机，但都靠着意志力挺了过来，走上了致富路。“退役军人这个群体需要政府和社会的关怀，我的养牛场能有今天的规模，多亏了乐陵的好环境、好政策啊。”韩涛感叹。
　　“像韩涛这样有能力、有抱负的退役军人，在乐陵有很多，他们起了很强的带动作用。”市退役军人事务局局长张克松表示说，退役军人能否顺利就业，是经济社会实现高质量发展的一个重要前提。他介绍，我市目前有退役军人近2万名，近年来，通过实施一系列扶持政策，为退役军人回乡“乐业”铺路，目前已实现就业创业的退役军人达1万人。
　　市退役军人事务局根据近年来退役军人就业创业情况，分类施策进行帮扶，“就业创业人群中主要包括两类，一类是符合国家安置条件的下岗待业失业人员，另一类就是义务兵退役转业人员。”张克松介绍，第一类人员我市现有3580人，他们的特点是年龄较大，专业技能较为匮乏。为此，他们经过多次调研和入户问需，了解该类人员诉求，在乐陵各企事业单位调配开发517个公益性岗位，目前已有300人上岗。
　　针对义务兵年轻、学习能力强等特点，该局通过举办适应性培训等，让退役军人进企业、看发展，并邀请行业培训导师现身说法，讲述自己的就业创业故事，提升退役军人的就业能力。“我们企业每年都招收退役军人，他们踏实肯干、纪律性强，非常符合企业的需要。”亚萨合莱国强（山东）五金科技有限公司负责人对记者说。
　　乐陵乐民物业有限公司是我市国企物业，2017年至今，他们一共招收退役军人53名，如今，这些退役军人奔赴在各管理岗位上，“他们有的虽然已离开部队多年，但那种军人干练的气质和作风没有改变，我们这个行业一是要严谨，二是要有为人民服务的意识，再一个就是慎独，这些特质他们都具备。”乐民物业有限公司总经理赵玉刚说。
　　为激励更多企业招收退役军人，我市还推出一系列鼓励政策，如给退役军人交社保，每年为企业补助一定费用等，减轻企业压力，一时间退役军人都成了香饽饽，刚回乡就被“抢”走了。
　　不仅是就业，对于一部分有创业想法的退役转业军人，我市出台政策全力帮扶，“我们实施老兵创业助力行动，积极与金融机构合作，设立专项基金，为退役军人发放创业扶持贷款150笔近3000万元，在各县市区中排名第一。”张克松说。不仅如此，他们还围绕“六稳”“六保”，对照市委市政府2021年民生实事工程项目，搭建退役军人就业创业服务平台，助力退役军人实现创业梦，同时成立11人就业创业导师团队，为退役军人提供就业创业指导，积极推介优秀企业参加德州市创新创业大赛，2家企业获奖、1人入选山东省“创业之星”。
　　为进一步宣传退役军人各项政策，让更多人了解这个群体，该局对接群众需求，积极认领服务项目，成立了20支400多人的退役军人志愿服务队，构建了市、乡、村三级志愿服务网络，团结和组织退役军人积极参与疫情防控、抢险救灾、平安建设等基层治理活动，做实退役军人志愿服务，让退役军人在加强基层治理、乡村振兴中发挥积极作用。