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　　企业成长奖励方面，总部企业自认定之日起，首次被评定为中国民营企业500强的，给予一次性200万元奖励；首次被评定为中国企业500强的，给予一次性300万元奖励；首次被评定为世界企业500强的，给予一次性800万元奖励。
　　高管奖励方面，对新设立总部企业的高级技术管理人才，享受政策期限内在德任职的，年薪酬超过30万元的，可每年按其年薪的一定比例给予一次性奖励。每家企业奖励人数不超过企业在德员工总数的10%。
　　跨国公司地区总部奖励方面，跨国公司在德州设立的地区总部和总部基地，符合《山东省关于鼓励跨国公司在鲁设立地区总部的办法》认定条件的，经省商务厅认定后原则上再一次性给予300万元奖励。
　　重大项目奖励方面，第一个完整财务年度纳税1亿元以上、新建大型商务楼宇并自持1万平方米以上或对经济社会发展具有重大支撑作用的特别重大总部项目，满足上述条件之一的，可采用“政策漫游”方式重点扶持，参照量级相当、条件类似的地市正式出台的优惠政策执行。同一项目只可选择单地单个政策文件参照执行。
　　鼓励兼并重组和回归。鼓励本市企业在市外通过投资、并购、整体引进、战略合作等多种模式扩大企业规模，增强发展能力，促进产业链上下游一体化发展。对企业并购后取得绝对控股权的企业且纳税在本市，对其经营贡献和地方经济贡献等情况进行综合评价，可每年给予一次性奖励。本市现有企业将其市外总部企业搬迁至我市，且符合我市总部企业认定条件的，按新引进的总部企业享受政策。