“全市动员会后，市委组织部立即召开协调会，印发‘1+7’方案体系，列出成员单位主要负责人、分管负责人、具体负责人3张责任清单，要求深入企业摸实情、出实招、解难题。目前，已走访调研企业3遍，梳理困难问题6类50个，解决到位10个。”10月9日，市委组织部常务副部长周玉刚在谈到本组“进解促”工作时这样说。
　　第六帮扶工作组由市委组织部牵头，帮包齐河县25家企业。从一开始，就认真按照市委常委、组织部长刘贵堂“抓紧、抓实、抓出成效”要求，力求把企业分析透、把问题找准、把措施拿实，确保取得实效。
　　周玉刚介绍，市委组织部带头集中3天入企蹲点，形成专题报告和《25家分包企业困难问题台账》。按运行状况，将帮包企业分为经营状况良好、目前困难但前景良好、问题较多发展困难3类，分类施策，“一把钥匙开一把锁”。工作中，保证充足调研时间、保证与企业负责人一对一谈透、保证吃透政策规定、保证形成工作合力，做到精准对接、精准帮扶。
　　帮扶的目的在解决问题。根据部门职能和轻重缓急，逐一制定了企业问题解决方案，形成现场办公就地解决、发挥职能对口解决、牵线搭桥协调解决、对上支持借力解决4种模式。不满足于解决一般化的问题，着眼解决根本问题，在综合上级政策、本地实际、外地经验、基层探索基础上，提出破解企业融资“难贵慢”、推动资产重组、加大股改上市税费支持3条全市层面政策参考。“我们将‘进解促’工作作为深化‘两学一做’学习教育重要内容、强化‘三严三实’干部导向重要体现、提升和评价干部能力素质的重要标准，引导各级各部门真心实意干、千方百计帮，不折不扣落实市委、市政府这一重大部署，推动企业解放思想、振奋精神、加快发展。 ”周玉刚表示，“下一步，我们将更好发挥组内牵头作用，问题再深入、方案再具体、责任再砸实，在解决面上问题的同时，着力破解制约企业发展的关键问题，努力形成一些全市层面有借鉴意义的政策建议，为推动经济社会发展注入更大活力。 ”