今年以来，特别是在开展“解放思想，转变作风，共建和谐，促进发展”主题教育活动中，平原县王庙镇力避走形式、走过场，从大处着眼，小处着手，制定的措施十分新颖，针对性很强，取得了良好效果。
镇干部过错入“档案”
　　在王庙镇党委政府，有这样一部特殊的档案，里面详细记录了每名机关干部在工作中存在的过错和不足，以及今后的整改方案、目标等。正是这部“反面教材”，增强了干部的服务意识，拉近了干群关系。
　　王庙镇在干部作风建设中，敢于自我揭短亮丑，通过机关干部述职，将工作中存在的工作作风粗暴、标准低、缺乏服务创新意识、联系群众不够等问题进行 “曝光”。同时，将每个人的缺点和不足进行汇编、公示，并编辑入档，接受公众监督。为检验工作实效，该镇每月底还组织机关干部对重点部门及管区进行观摩、考核评分，对工作不突出者予以黄牌警告。
村干部直面群众作“检讨”
　　今年年初，西曹村党支部书记李传宝在村民大会上公开作“检讨”，原来西曹村多年一直以种地为主，村民一年到头只能是求温饱而无存款。如今，该村已发展个体工商户18家，同时培植了西瓜、蛋鸡等特色产业，村民的日子步步登高。
　　像西曹村这样的支书“检讨会”，在全镇93个村每月都开。各村村支书针对工作中存在的问题，通过召开村民代表或全体村民大会，向群众陈述工作中的失误和不足，并请村民直言进谏，为村庄经济发展献良策。同时，镇党委政府还将南方发达地区党支部书记的典型事迹打印成册下发各村，为村干部更好地开展工作“指点迷津”。村干部直面群众“思过”，找出了差距和不足，增强了服务群众的信心和干劲。今年以来，全镇已有13个村庄新规划了养殖、民营小区，14个村新硬化道路11公里，8个村实现了民营项目从无到有，特色产业村达到9个。
政府花钱有“杠杠”
　　王庙镇党委政府房屋陈旧，办公条件简陋，但该镇一直没有装修计划。“我们条件差，但还有不少涉及百姓利益的设施条件更不好，我们应该把钱花在刀刃上。”镇党委书记杨传智经常对机关干部说。
　　今年以来，该镇通过下村入户搞调查，积极听取民声，了解民意，将群众的愿望和要求进行搜集整理，对涉及农民利益的道路交通、农田水利、医疗卫生等“焦点”建立民心档案，并想方设法逐一实施解决。“三夏”时节，部分村庄出现用水难题，镇上自筹资金5万余元，及时对涉及16个村庄近2万米河道进行了清淤，上万亩农田用上了黄河水。
　　□本报记者 杨德林 本报通讯员 相子瑞 刘淑义
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■开展主题教育 优化发展环境