本报讯（通讯员 朱瑞丰）为准确掌握辖区农村劳动力资源情况，进一步加快融入京津冀协同发展，助力劳动力输送基地建设，日前，宋官屯街道办事处全面开展农村劳动力摸底调查工作。
　　据了解，本次调查由办事处人社所组织实施，全部调查登记工作9月底完成，按照“村不漏户、户不漏人、人不漏项”的原则，通过逐户上门走访方式开展调查。调查范围是街道辖区内33个小区，调查对象为16周岁以上，有劳动能力、未达到领取养老金年龄的农村劳动者（不包括在校学生、现役军人）。以2015年6月30日作为调查时点，调查登记内容涉及农村劳动力基本状况、技能培训状况、转移就业基本情况等。
　　为加强督导落实，街道人社所联合管区书记、包村干部，每日到各小区进行督导，对工作进度缓慢及工作质量较差的小组进行督促，并重点做好工作指导，确保工作精、细、准。“劳动力资源专项调查既是一项政治任务，又是一项民心工程，通过这项工作，实现辖区劳动力资源信息化动态管理，努力形成一人一表、一户一档、一小区一台账，从而进一步摸清‘家底’，助力创业就业。”该街道人社所负责人索瑞华介绍道。
　　今年以来，为更好地服务京津冀发展，宋官屯街道充分发挥自身优势，积极做好面向京津冀的劳动力转移就业工作。一是借助人社所LED显示屏、招聘会等方式发布各类用工信息，大力宣传各种就业优惠政策，让失地农民及失业人员在“家门口”就能找到工作；二是做好求职者和用人单位的跟踪服务，坚持“三访”,即“回访本人、回访家庭、回访用人单位”，切实保障雇佣双方的合法权益。截至目前，街道发布招聘信息16期，组织招聘会12次，提供就业岗位6263个，接待求职人员2300余人，达成就业意向920人。