□本报记者 滕璐 本报通讯员 刘洪强
　　创建于1951年的夏津第一中学，是山东省规范化学校、德州市重点中学，目前有东西两个校区，教职工598人，高级教师占20％，在校生达7000余人。
　　近年来，学校始终坚持“以提升质量求突破、以改革创新谋发展、以培育英才创名校”的办学理念，围绕“素质教育有突破、学校管理有举措、队伍建设有跨越、教育质量上台阶”的工作思路，开拓创新，保证学校高起点、高标准、高效率和高质量发展。

硬件设施提档升级
　　2017年，夏津一中整修了西校区大门及校内道路，增加了校园绿植，在学生教室、宿舍及教师办公室安装了电话、空调、直饮水系统，为学生的学习和教师的工作提供了舒适的环境，校园环境更加优化美化。今年8月重修西校区操场。
　　总投资3亿元夏津一中学东（新）校区已经投入使用，校区规划设计科学合理、环境优美宜人、教学设施先进一流。

学校管理制度化
　　徒善不足以为政，徒法不能以自行。制度面前没有例外，规则面前一视同仁。夏津一中秉承“依法治校，从严治校”的管理原则，坚持“制度第一，校长第二”的管理理念，修订了《夏津一中教职工考勤与请假制度》，成立督察处，进一步规范了校规校纪，增强了制度的科学性。
　　两年来，学校一直实施一级两部或一级三部的级部负责制，包级校长兼任年级主任，全面负责年级工作。强化目标责任制，将高考目标层层落实，实现年级管理团队的良性循环。
　　家校合作，让家长参与学校的管理。学校设立了校长信箱，成立了学生民主管理委员会，建立了校长家长微信群，实现家长进课堂，了解学生的学习与生活，全面推进双管双教，促进学生健康成长。

教学工作精耕细作
　　夏津一中始终坚守为国育才的历史使命，特别是近年来，把“修身明德、博学笃行”作为学生培养目标，逐步形成了“面向全体、注重基础、分层施教、优生优培、全面发展”为主要特色的教学模式，让不同层次、不同类别的学生都得到提高和发展。
　　教学工作精耕细作。教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校工作的生命线。学校制定的《教学检查实施细则》，切实抓好、抓实、抓细教学常规，认真抓好教师备课、讲课、作业布置与批改、辅导等各个环节，加强教学管理；坚持推门听课制，规范对教师的教学常规检查；抓好行政领导巡视听课等，发现问题及时处理。
　　教学工作出色，教研是关键。各年级骨干教师担任学科组长，每周有固定时间进行分学科集体教研。学校充分发挥骨干教师的传帮带作用，派骨干教师赴省内外名校进行学习，回来后将先进教学理念进行传授，让全体教师学习，对准确把握教学方向起到了关键作用。

校园活动丰富多彩
　　丰富校园生活，促进学生全面发展。学校举办文艺汇演、远足活动、跑操比赛、高二年级成人礼等活动，丰富了学生的业余生活。
　　为了给高三学生加油鼓劲，学校精心策划了百日誓师大会、冲刺高考三十天集体宣誓、高考前三十天家长送寄语等活动。鼓劲的同时，还组织了系列暖心活动，给贫困生充值餐卡，给优等生发放拉杆箱，给全体学生发放火腿肠、卤蛋、巧克力等小礼物。这些活动激发了学生斗志，磨练了意志，陶冶了情操，弘扬了正能量。
　　夏津一中与山东第一医科大学、大连海事大学、齐鲁工业大学、聊城大学、中国人民解放军海军工程大学等高校签订优秀生源基地协议，进一步推动学校之间的互相交流、合作共享。夏津一中也以此为新的起点，不断深化课堂教学改革，努力提升办学水平，为名牌高校输送更多、更优秀的人才。
　　实力塑造形象，质量铸就辉煌。励精图治的夏津一中人将不忘初心，扎实工作，一心一意培育英才，全面提升学校综合实力，朝着建设“优质化、特色化、现代化”的品牌学校继续迈进。