□记者李红欢报道
　　本报讯乡村振兴，人才是关键。我区通过回引返乡创业能人、培育乡土人才，以人才流动带动城乡间市场、资金、信息、技术、管理和理念等方面密切联动、深度融合。
　　这几天虽然天寒地冻，但是在山东睿雅现代发展有限公司的鸡舍里，董事长杨海亮却忙碌异常，他们在无菌条件下生产的鸡蛋，可以用于医药行业，附加值格外高。“我们这个鸡和别的养殖不一样，鸡蛋是论个卖，一枚鸡蛋最贵卖三块六，今年受疫情影响，我们市场需求特别大。 ”
　　像这样的养殖关键技术，以往在德州市都是空白。 2018年，我区出台一揽子人才扶持政策，鼓励有志青年回乡创新创业。有资金有技术的杨海亮响应号召，回到陵城开办了全省唯一的现代化胚胎蛋养殖企业。
　　区委组织部人才办主任侯世龙介绍说：“围绕‘引得回’、‘留得住’、‘有作为’，陵城区出台了乡村振兴人才支撑计划，加大对各领域农业科技人才返乡的支持力度，选拔其中的杰出人才给予专项支持，通过分类培训1对1帮扶，做好人才返乡的软保障。 ”
　　一方面吸引人才回乡创业，另一方面通过培训赋能，把土专家、田秀才培养成专业种植大户、家庭农场经营者、农民专业合作社带头人，让老百姓真正参与到乡村振兴中来。
　　区农业农村局农广校校长崔心燕介绍说：“在产业扶持、人才激励、金融保险等扶持政策上向新型职业农民倾斜，同时建立了常态化的跟踪服务机制，聘请一些经验丰富的专家，进行点对点长期的跟踪指导服务，切实将新型职业农民扶上马，再送一程。 ”
　　通过培训，跟土地打了几十年交道的滋镇兴中村村民赵后宝成了新农民，先后注册成立了后宝合作社，跨乡镇承包600亩土地，种植育种小麦。“今年效益挺好，连玉米带小麦，一亩地1000多块钱，我种了500多亩地，收入50万没问题。 ”
　　通过建立“乡贤人才库”、返乡创业青年服务站，我区吸引服务在外人才近百名返乡创业。在爱农业、懂技术、善经营的新型职业农民手中，土地实现了效益倍增。