南宋有名的大将韩世忠，因秦桧当权弃其兵权后，每天骑一匹驴在西湖边喝酒游赏风景，绝口不谈国家大事，正如后人所说： “英雄到老皆皈佛，宿将还山不论兵。”这就是 “不在其位，不谋其政”的执行者。
　　“不在其位，不谋其政”对于现代企业管理被广泛运用的模式，各司其职，会提高效率。对于企业这个组织而言，处理好 “位”与 “政”的关系尤为重要。只要把个人的每个环节做好做精，整个环节的管理自然就会实现精细化、科学化、有序化。这无疑对企业管理者而言，是一个很有裨益的借鉴。然而，随着社会竞争、人才竞争的日趋激烈，在今天也很有必要提倡“不在其位、先谋其政”。这里所说的“谋”只是参谋、谋划的意思，并不是要干预政务、为难领导。
　　“不在其位、先谋其政”是形势发展的要求。当今社会的竞争集中体现在人才的竞争。无论是公开选拔、竞争上岗还是人才招聘，大都会有这样一道试题： “假如你是某一职位的负 责 人 ，让你负责某一项工作，你会怎 样 做?”要想回答好这一问题，就要求你 “不在 其 位 、先 谋 其政”。日常工 作 中 ，作为下属，常常要协助领导完成某项工作 任 务 ，在协助的同时，就要站在上级的角度多想一想。这样，当机遇来临之时，才不至于临阵 磨 枪 、手忙脚乱，只有这样才能把握机遇、有所成就。
　　“不在 其 位 、先谋其政”也是积极工作的表现。俗语讲： “三个臭皮匠，顶个诸葛亮”、 “一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩”，这些说明了参谋的重要性。现代的工作不仅需要能贯彻领导工作意图、扎实工作的人才，也需要能为领导出谋划策的人才。大凡领导在作出某项决定前，都会征求大家的意见，使决策更加合理，促进工作的开展。要想使自己的建议有针对性并为领导所接受，平时就要 “不在其位、先谋其政”，就要扎实工作并善于在工作中发现问题、解决问题，不断为 “谋其政”积累工作经验和能力。
　　“不在其位、先谋其政”更是主动学习的动力。要想 “谋其政”，并做到谋有水平、谋有见地，必须提高自身素质。只要你有了提高素质的主观愿望，就会主动学习有关的理论和业务知识，就会主动向领导学习、向实践学习、向群众学习，这种主动学习的效果肯定比 “要我学”的效果好。
　　总而言之，在当今我们要辩证地理解孔子的 “不在其位，不谋其政”这句话，将其与时俱进，赋予时代内涵。既要立足本职，扎实工作，又要高瞻远瞩，主动作为。　　　　（市黄三角办公室 □王晓鹏）