本报讯（记者王德鹏 通讯员卞春晓）“借助廉政档案管理系统，需要查阅的党员干部信息一目了然，极大节省了人力、物力、财力。”近日，临邑县纪委监委第五纪检监察室主任李辉介绍。
　　今年以来，临邑县纪委监委按照一干部一档案、一单位一表格的标准，建立并完善了覆盖全县84个县直单位和12个镇街的廉政档案管理系统，为4438名重点岗位干部绘制了“廉政画像”，并将其作为党员干部选拔任用、职级晋升、评优评先的重要依据。
　　进一步做实做细廉政档案建档工作，指定专人对廉政档案进行更新完善，采取年度集中更新和平时不定期更新两种形式，对存在职务调动、个人重大事项变动、受到处理处分的干部档案及时更新，更好发挥廉政档案“指南针”作用。今年以来，已动态更新廉政档案120份，新建30份。
　　“廉政档案在分析党风廉政建设情况、开展谈话提醒、预警纠偏等方面发挥越来越重要的作用，使监督效能显著提升，我们既要建好、更要用好。”临邑县纪委监委相关负责人表示，将坚持规范化建设、动态化管理、精准化运用，完善纪委监委廉政档案管理办法，明确档案管理流程、使用方向、使用方式，为精准高效处置问题线索提供有力保障。