本报讯（记者王露通讯员王瑞萍）近日，庆云县审计局着眼审计事业长远发展，积极探索审计人才队伍建设的新思路，努力建设一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的人才队伍。
　　引进人才，强化专业人员储备。该局引进工程管理、金融、审计专业等研究生学历人才5人，为审计队伍注入新鲜血液。以审代训，聚力年轻干部快速成长。选派青年干部参与审计署、省审计厅或配合市纪委、县委巡察组等部门的重点审计项目，通过“交任务”，让其在项目中挑大梁；局内充分发挥老同志和业务骨干的“传帮带”作用，通过经验上“教”、业务上“带”，边学边干，培养担当精神，提升审计技能。提供学习培训机会，提升干部群众综合素质。2022年11月份，组织本单位15人去湖南大学集中培训学习，为审计人员充电赋能，同时，积极引导大家从日常所学中广开思路，大胆探索。内设讲堂，着力提高以文辅“审”的能力。举办信息宣传和公文写作培训会，邀请外单位从事信息工作的同志传授经验。通过“写一遍”和“讲一次”的方式总结提炼审计成果，有效锤炼了“笔杆子”和“嘴皮子”。