欲穷千里目，高上一层楼。浙大学习，既提升了认知招商引资的思想境界，更提高了开展招商引资的实战经验。浙江人的工作实践，告诉我们一处浅显的道，开展招商引资，只有思想上真认识，工作中才真热爱，实战中真研究，方法上才更精准。
与时俱进，研究招商引资
　　招商引资是对外开放合作的重要载体和主要途径，所以开展招商引资，更需要不断解放思想、与时俱进、创新而为，这样才能跟得上形势，适应常态。如何打牢招商引资基本功，如何提高招商引资真本领，浙大学习，得到很多工作启示。
成为行家里手 关键要学
　　招商引资工作形势瞬息万变，做好招商引资要时刻保持学习的态度，掌握新形势、发现新机遇，推动新发展。周开疆教授讲到策划是招商引资的核心竞争力，流程是招商引资必备技巧，管理是招商引资的保障体系，这些都是我们平时缺少的，是解决我们有了信息资源，但是却出现 “有优势招不来、来了留不住”问题的钥匙。
　　要真正做好招商引资工作，就需要我们从基础入手，掌握国家产业政策、招商流程、扶持政策等知识，成为招商引资的行家里手，为招、引、落提供全方位服务。
抓实产业招商，重在精准
　　随着开放型经济呈现投资基地化、产业链式化、竞争白热化的趋势，投资商投资由过去的单体投产、单个产品为主，逐步向优势产业集聚，向优势产品整合，选择一个地区重点、连片、链式发展。在这种情况下，招商引资的集聚效益、链式效应越来越明显。
　　产业链招商给了我们一个新的课题，当前我们处在 “京津冀协同发展示范区”建设的重大战略机遇期，培植优势产业，增强产业集聚能力，提高综合竞争力势在必行，我县提出的大健康、生态环保两大新兴产业发展，契合一区四基地、生态环保理念，符合产业发展方向，需要我们盯住、靠上，取得新突破。
优化招商环境 放下身段
　　通过学习，我深深地感到，经济的比拼不仅是资源的比拼，更是发展环境的比拼。优化发展环境，实现资源的聚集与最佳配置是唯一的发展途径。江阴人更深刻地懂得环境对于经济发展的重要意义，更充分地认识到环境的本质。
　　柳宏志教授讲到放下身段、竭尽全力是服务，换位思考、努力推进是服务，准定位、促转型也是服务，这些软环境就是生产力，就是新动能，也是吸引投资、扩大开放的重要一环，我们张华镇始终坚持服务理念、优化营商环境，招商引资成绩显著。
真抓实干，变心动为行动
　　转化浙江先进经验，提升招商引资水平，既不“临池羡鱼”，又不 “照搬照用”，而要结合实际、融入实际、活学活用。结合张华镇实际，我们以才聚才、完善机制两个维度，提升全镇招商引资水平。
以才引才
　　牢固树立 “用效益体现价值、用财富回报才智”的人才观，充分发挥市委人才政策 “黄金30条”的引领作用，积极引导产业、企业实施人才引进和科技创新工作。
　　以史丹利、嘉施利等科技创新型企业为依托，引进一批两院院士、学科带头人等高端人才，建立院士工作站、省级实验室等科研机构，推动企业实现创新驱动、创新发展。
　　对接科研院所，推进 “科研在院所、转化在平原”科研转化力度，对南园社区省农科院苗木繁育基地、盆吴村筱澍生态园太阳能蓄能温室大棚技术试验推广，提高产业附加值。
　　开展 “人才公寓”建设，就地选择配套完善、居住条件优良的房屋建设“乡村人才公寓”，让外来的专家 “来得了、住得下、留得住”，变走读人才为常驻人才。
　　发挥本土在外人才优势，广泛联系乡镇在外高校、院所、大型企业的高层次人才，以才引才、以才聚财，鼓励他们为家乡发展建言献策，现在与山东大学文化研究院、山东省农科院的张华籍人才开展对接活动，并就发展规划、招商信息进行初步交流。
完善机制
　　建立项目建设服务、督导机制，倒排工期，挂图作战，按时完成史丹利锅炉脱硫脱硝、烟气除尘处理系统及布袋除尘、水洗除尘深度处理系统项目，嘉施利煤粉炉车间项目建设任务。
　　建立广泛的招商联络机制，发挥网络、微信等新媒体作用，建立新的招商联系、信息沟通新平台，让信息更及时、联系更通畅，交流更便捷，推进招商引资新发展；完善招商流程，组织招商人员学习招商政策，掌握招商技巧，熟悉招商流程，为客商提供全方位的信息服务。
　　抢抓京津冀项目转移的有利时机，采取以商招商、驻京招商等多种形式，继续做好在谈项目的对接洽谈工作，做到在谈项目早落实、意向项目早签约、签约项目早落地，力争有1个投资过亿元的项目开工建设。
　　张华镇党委书记 李好云