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基层组织风采
为民谋福利永葆先进性
  苗庄村现有人口885人,260户,22名党员,26名村民代表。近年来,在办事处的正确领导下,我和村两委班子一道凭着自己的智慧和胆识,用全新的理念管理新村,用创新的精神发展经济,走出了一条新时期农村改革与发展的成功之路。

扎实工作,取信于村民

  1998年,我参加工作任村委会主任。当时欠村提留款的有98户,我先逐户了解情况,召开代表、两委会议,核实确实有15户有问题没有解决的,根据实际情况,先解决问题再签定协议,其余80多户分组包户,结合家族、同学、亲戚等各种关系做工作,全部缴纳。
  宅基地问题是户与户,邻居和邻居之间矛盾的爆发点。前邻房子盖高了、左邻地基垫高了,经常会发生纠纷,因此村委会买了台水平仪,我在建筑公司学会放位超平,解决了村宅基地的纠纷问题,化解了干群矛盾。
  那年麦收期间,当地的联合收割机很少,通过朋友介绍,我从河南联系了三台联合收割机,各队都想先割,尤其天气要想下雨的时候都很着急。经商量,结合村民麦田成熟的情况定先后,我黑白在麦田协调,当时嗓子都说不出话来了,村民看在眼里疼在心里,都谦让着,六七天的时间把麦田全部收割完毕。受到群众称赞。

加强基层组织建设,夯实基层基层,提升工作层次和水平。

  加强村级组织建设是农村工作的核心和关键,是做好一切工作的基础。多年以来,我们从农村党支部书记“十星级”目标考核为总抓手,不断加强两委班子建设。带领村干部、党员每年外出学习一次,学习先进单位的超前意识和管理经验,提高党员干部的思想觉悟和水平。
  凡是关系全村群众切身利益的重大问题,如旧村改造、村民福利等都要进行细致的研究,让班子成员充分发表意见,在村民代表会议上讨论通过。理顺群众情绪,调动全体干部的工作热情和积极性,确保各项工作的顺利进行。农村管理工作光管不理不行。村民只要有事找到我,我就当自己的事去办。村民范士光家7岁男孩在村东一单位玩时淹死了,当时家庭很激动,找企业滋事,我先做通家庭工作,稳定情绪,找律师咨询,接着报警,通知企业负责人,通过双方协商,最终把此事顺利解决,双方满意。村民薛凤忠去人民医院,没有床位找我,我抓紧找人联系给加了一个床位,村民很激动。因此村五次村委会换届,我都高票当选村主任。
  2007年是我村不平凡的一年,住上宽敞明亮的楼房一直是苗庄村几代人的梦想,如今已变成现实,全体村民住上宽敞明亮、环境优美的新楼房。旧村改造是一项惠民工程,也是对村支部书记的一次严竣考验。涉及分楼不均、补偿款、拆迁款嫌少等等各种问题全部暴露出来,在上级领导的大力支持下,按照开发区管委会安置政策,结合村实际情况,逐户逐人研究商量,分批顺利安置,我村实现无震动、无信访拆迁,得到上级领导的赞扬。

强化集体经济,增加村民收入,不断提高群众生活水平。

  充分利用资金、资产、资源。我村在原有3万多平方米的基础上,增加集体资产。根据旧村改造安置政策,开建公司需要给我村建设沿街楼约1.4万平方,规化已完毕,正在审批。高速东、双福大道西有二十多亩,下一步开发沿街楼能建2万平方米。我村支持的村民林建新成立了鑫翔物流公司,年运输量营业额近7000多万元,公司拥有运输车200多辆,业务范围遍及好几个省,与上海光明乳业有限公司、台资企业元济公司、德棉、锦冠钢铁等许多企业有业务关系,我村以该企业为龙头,不仅带动了个体私营户的经济发展,还解决了60多名农民就业。
  发展集体经济的同时,全村积极开展丰富多彩的精神文明创建活动。村计生协会牵头,村民自发组织了秧歌队,文艺宣传队。2001、2002年春节,我村都组织秧歌队到市委、市政府、中心广场、开发区管委会等巡回演出,得到了上级领导的好评。
  从2004年5月开始,每位村民每月发面粉40斤,油1斤,55岁以上老人每月补助100元,中秋春节各补助100元,另外发福利5斤肉、2斤香油、10斤带鱼、10斤饺子粉、10斤大米、5斤鸡蛋、5斤油、2斤月饼等,另外取暧费每人每年补助400元,村民自来水每方1元等多种福利,对考入重点高中的学生1000元,大专1500元,大本2000元,研究生6000元。群众真正得到了实惠。
  目前全村上下呈现出社会治安稳定、经济发展、人民安居乐业的和谐局面。十多年来,从没有出现过信访、治安事件,计划生育率、晚婚晚育率达到100%,知情选择达到100%。先后被评为省级文明村、市级文明村、维稳工作先进单位、十星级文明村、先进基层党组织等多项荣誉称号,我个人也多次被评为优秀支部书记、优秀党务工作者等荣誉称号,2006年被团中央、农业部评为全国农村青年创业致富带头人,德城区第十五届、十六届区人大代表,德州市第十四次党代表。
  宋官屯办事处苗庄小区党小组书记吴士峰

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【第 3 版:社会新闻】
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