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变室内听汇报为现场看进度
丁庄乡转变干部作风求实效
  □通讯员刘泽元报道
  本报讯3月31日上午8点半,是丁庄乡全体机关干部参加例会的时间,当天,该乡没有像往常那样在会议室开会,取而代之的是乡党委、政府主要领导带领全体机关干部先后到两区同建薛庄社区拆迁现场、小城镇建设启动现场、招商项目建设现场进行了参观和听取汇报。
  参观完现场,听取了大家的汇报后,该乡对当前重点工作进行了总体安排部署,确定了“4+1”工作主线思路,即招商引资、两区同建拆迁复垦、小城镇建设、群众路线教育实践活动四条主线加上信访稳定工作重点,分别成立了由乡党委主要领导牵头的五个工作小组,确定了工作目标,明确工作责任,细化工作任务,强化工作措施。“我们实行半月一总结,月月看进度,季度看变化,半年一考核的监督机制,由现场看变化代替室内听汇报,转变工作方式,充分调动党员干部的积极性,凝神聚力,打好今年的攻坚战,实现‘富民强乡,跨越发展’的总体目标。 ”该乡党委书记王利民说。
  丁庄乡把2014年定为转变工作作风年和跨越发展攻坚年,抢抓“德陵一体化”和“一圈一带”双重发展机遇,以开展“三包一联”和“群众路线教育实践活动”为契机,突出招商引资、两区同建及小城镇建设、民生工程、社会稳定、基层组织建设五项工作重点,创新思路,转变工作作风,强化措施,奋勇争先,牢固树立为民意识,深入基层,深入群众,抓热点,解难题。该乡在提高干部执行力下功夫,要求抓住重点工作,抓出工作成效,做到工作件件有回音,事事有落实。该乡全力提高工作效率,要求在岗更要高效,努力做到时间和质量双提升。“目前,我乡的五个重点工作小组已完全进入工作状态,每名机关干部都有了施展自己才能的平台,我们要创新思路谋发展,转变作风重民生,搞好服务促和谐,努力实现重点工作新突破。 ”王利民信心满怀地说。
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【第 2 版:要闻·综合】
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