本报讯 12月4日，东城街道会议室里座无虚席，台上声情并茂，台下唏嘘动容，全体脱产干部正在组织收看专家讲座视频 《感恩的心》。这是该街道例行组织的集中学习活动。
　　一直以来，东城街道把加强学习作为提高干部队伍素质和业务技能的重要手段，不断强化干部职工的学习，着力打造学习型干部队伍。入冬以来，随着工作量的减少，任务日趋放缓，该街道充分利用 “冬闲”这一有利时机开展各种学习活动，及时给街道干部 “充电”。学习方式不一而足，集中学习、自学、专家讲座、以会代训灵活多样，学习内容从国家方针，时事分析到文明礼仪，业务知识包罗万象，但每次学习都要求每位干部写出心得交流体会，并交考评组评星定级，存入档案，作为干部年终综合考评的重要内容。 “干部每天忙于行政事务，如不加强理论学习，大脑容易僵化，造成工作没思路，方法简单粗暴，会给工作造成被动，学习目的旨在提升干部的整体素质，让每位干部都成为提笔能写、开口能说、有事能干、干中能思，具有较高素质的综合型人才。”工委书记刘海云说。
　　目前，学习层面从街道领导到村委干部，人人参与，学习取得了实实在在的效果。 （张书通）