党员技术骨干在光伏项目现场调试逆变器

德州交投新能源有限责任公司建设的河北深州工商业光伏项目（资料图）

□文/图本报记者王露本报通讯员宋娟
　　12月26日上午，在位于天衢新区郭家庵社区对面的综合能源站内，德州交投新能源有限责任公司的党员技术骨干正在升级调试充电桩。这个集加油、充电、光伏发电于一体的智慧能源项目，是该公司打造的首个综合能源站示范工程，从规划设计到施工运营，党员攻关小组全程主导。
　　“把支部建在项目上，让党旗飘在工地上，是我们攻克技术难题、加快项目进度的法宝。”公司党支部书记乔伟峰说。
　　近年来，德州交投新能源公司以“红色引擎”推动党建与生产经营深度融合，将党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势，走出一条“红色领航、绿色赋能”的特色发展道路。2024年，公司党支部被评为德州市国资国企先进基层党组织，乔伟峰获评2025年度德州市“高质量发展强担当——改革创新当先锋”市级榜样称号。
党建引领 融入发展血脉
　　德州交投新能源公司始终将党的建设作为企业发展的“定盘星”，全方位、深层次地把政治建设、思想建设、组织建设等融入业务工作各环节。
　　理论武装转化为实践“金钥匙”。公司严格落实“第一议题”制度，而学习不止于会场。一次，在专题学习国家关于能源安全新战略的论述后，针对某地充电网络布局推进缓慢的难题，党支部立即组织专题研讨。党员骨干结合学习心得，提出破局思路。由支部书记带队，主动对接相关部门，联合开展实地调研，仅用两周就拿出了兼顾民生需求与电网规划的布局方案，推动了项目迅速落地。“学习就是为了解决问题，党的创新理论就是我们破解发展瓶颈的‘金钥匙’。”乔伟峰在总结时说。
　　品牌建设筑牢坚强堡垒。公司精心打造的“红色领航·绿色赋能”党建品牌，并非空中楼阁，而是通过“12345”支部工作法扎实落地。在争取全市首个“绿色校园”示范项目时，这一工作法展现出强大组织力。支部明确“必须拿下这个标杆项目”的一个目标；发挥两个作用，班子成员带头啃棘手的合同条款，项目组的党员工程师主动承担最复杂的能效模拟分析；从方案宣讲到技术答辩，全体党员一定要讲清楚、一定要听反馈、一定要做到最优；最终，打造一支有信仰、有情怀、有奉献、有专长的“四有”团队，以远超客户预期的综合能源解决方案赢得认可。整个过程，党支部党支部通过强调部署准确及时、执行高效协同、监督严控质量、责任落实到人、纪律风清气正，将政治优势转化为竞争优势。
　　走进公司办公楼，“路扬清风·向绿而行”廉洁文化长廊格外醒目。这里不仅有格言警句，更有结合公司实际的廉政风险防控流程图。新员工入职，在这里上“第一课”；项目启动前，团队在这里进行廉洁承诺。
　　乔伟峰说：“我们既要建设绿色工程，更要守住廉洁底线。”这种润物细无声的熏陶，让崇德尚廉成为全员自觉。
融合实践 激活“绿色动能”
　　公司创新构建“342”工作体系，让党建引领在项目工地、市场前沿看得见、摸得着，持续激活发展“绿色动能”。
　　“3”即充分发挥党支部、党员干部、党员“三个作用”，创新推行党员“1+N”工作模式，（1个党员带N个群众），建立“党员先锋岗”4个、“红旗党员责任区”4处、“党员突击队”1支，让每一名党员都能在具体的工作中发挥先锋模范作用，带动身边的员工积极投身工作。在光伏项目建设高峰期，以“西北阳光”命名的“党员先锋岗”，全力投身于西北地区光伏项目施工。该先锋岗带头人技术精湛、作风过硬，组建青年攻坚小组，带领团队在戈壁荒原上抢工期、保质量，为西北新能源项目建设注入强劲红色动能。
　　“4”即拓展党内聚心、全员凝心、融入中心、科技创新“四条途径”，围绕全方位服务经营这一中心任务，公司打通集投资、贸易、设计、施工、运维为一体的全产业链条，成功打造五项全市“首个”：首个“绿色校园”、首个“绿色机关”、首个“绿色低碳公交场站”、首个“绿色低碳物流园区”、首个“综合能源站”。
　　为保障绿色低碳公交场站项目按期完工，党员干部锚定光伏建筑一体化技术应用关键环节，联合技术骨干反复论证方案、优化施工工艺，成功攻克建筑主体与光伏组件协同安装、并网发电效率提升等系列难题。
　　“2”即积极推动公司高质量发展，实现“凝聚人心、全员团结”的两大价值，让“红色基因”真正转化为企业发展动能。新兴业务破局起势、稳步壮大，光伏电站规模持续扩大，绿色发电与节能减碳成效显著；新能源汽车充电业务布局广泛、市场覆盖全面，行业竞争力强劲。
建强队伍 锻造“红色铁军”
　　德州交投新能源公司党支部着力锻造一支既红又专、能征善战的“红色铁军”。
　　红色铸魂，汲取攻坚克难的精神力量。公司定期组织“红色教育”，带领党员干部走进革命老区参观学习，聆听红色故事、重温入党誓词，从革命先辈攻坚克难的奋斗历程中汲取精神养分，让党员干部面对难题有信念、敢担当。
　　绿色赋能，打造学以致用的成长平台。“绿色之光”大讲堂是公司的招牌学习平台，定期组织党员学习新能源行业新政策、新技能，进行技术研讨和经验分享，打造“学习型、担当型、奋斗型”队伍。
　　创新攻关，勇当行业发展先锋。公司党支部鼓励树立“破字当头、勇闯新路”的意识。联合高校院所成立的新能源技术研究中心，是公司创新意识的结晶。为攻克建筑光伏一体化的技术与标准难关，团队夜以继日测试攻关，推倒模型重来是家常便饭。最终，团队不仅成功申请了7项国家专利，主导编制的《建筑光伏一体化应用技术规程》更因其前瞻性和实用性，在全国范围内推广；德州市交投集团公交综合能源港项目入选交通运输部首批绿色低碳典型案例。