记者近日在多地采访看到，面对复杂局面，各地突出就业优先导向，相关部门加快出台稳岗政策，企业积极拓市场纳人才。各方全力应对外部环境和国内经济运行变化对就业的影响，牢牢稳住就业基本盘。
　　最新数据显示，一季度我国GDP同比增长5.4%，国民经济开局良好，就业形势总体稳定。全国城镇调查失业率平均值5.3%，其中3月份为5.2%，环比下降0.2个百分点。据智联招聘数据，在线生活服务、交通物流、养老看护和居民服务等行业招聘需求，同比分别增长43%、35%、17%和10%。工业自动化等领域的机械工程师、自动化工程师招聘需求同比分别增长40%、10%；算法工程师、机器学习岗位招聘需求同比分别增长44%、18%。企业招聘出海业务相关岗位数量同比增加14%，主要分布在东亚、东南亚国家。
　　记者在调研中感受到，当前就业市场供需两端都在积极发力，有利因素不断显现。但就业总量压力依然不小，部分群体就业还存在一定困难。随着外部不利影响加深，一些企业面临经营和稳岗挑战。
　　相关部门加快谋划、全面部署，各地加强政策支持力度、加密组织招聘频次、加大稳岗扩岗范围，以一系列务实举措、细致服务扎实稳就业惠民生。
　　江苏苏州，直接对美出口比重约占20%。近期美国加征高额关税，给苏州外贸企业特别是一些中小企业带来不小的挑战。
　　苏州常熟市莱弗莉家纺有限公司有170多名员工，主要生产毛毯并销往欧美市场，近期订单出现下滑。
　　“员工是企业的宝贵财富，关联着上百个家庭。现在愿意留下一起共渡难关的，都包吃包住并保障基本工资发放。”公司负责人张士理说，“我们正在加大内销，政府也在帮忙想办法，包括对接采购等，争取早点突围。”
　　据了解，苏州市政府正开展专项行动为企业解困，并加快落实失业保险稳岗返还政策，采取“免申即享”“直补快办”等方式，支持外贸企业减负稳岗。
　　约1.9亿户经营主体，是稳住就业基本盘的关键。
　　北京对招用失业半年以上人员、脱贫人口的企业，给予税收优惠；四川对4月至9月招用新成长劳动力的企业，按每人1000元给予招工成本补贴；重庆提出今年提供1万个免费创业工位，资助100个优质创业项目……
　　今年以来，各地在继续实施阶段性降低失业、工伤保险费率和一次性扩岗补助政策基础上，还因地制宜、创新举措，进一步扩大企业吸纳就业的补贴范围和支持力度，推动创业带动就业。
　　长沙高人气网红打卡地——湖南米粉街，入口处一所外观时尚的“求职便利站”引人注目。走进旁边的“八一桥社区就业微市场”，便有工作人员热心询问是否要找工作。楼上的培训教室里，20多位参加营养师培训的学员正学着做银丝卷。
　　为加强对周边求职者特别是大龄人员的帮扶，长沙人社部门在人流密集地区建立一个个“微市场”，进行一站式服务。通过“订单培养、定向输送”方式，劳动者可以获得专业老师的免费培训，并且精准匹配附近企业招聘需求。
　　进社区街道、上商场夜市、到企业高校……记者在采访中看到，多地“花式”开展职业技能培训，同时紧紧跟随产业变化和社会所需优化培训项目设置，不断提高人员供给和企业需求之间的匹配度，着力破解“有活没人干、有人没活干”并存的结构性就业矛盾。
　　调整存量，同时改革增量；适应当下，更要契合未来。
　　河南省人社厅近日发布“人工智能+”高质量就业三年行动计划，提出紧盯人工智能产业人才需求缺口，完善培训课程体系。2025至2027年，全省年均开展人工智能应用培训5万人以上，促进不少于4万人在人工智能应用领域就业创业。
　　不仅仅是河南，从今年开始连续3年，我国将围绕康养托育、先进制造、现代服务、新职业等重点领域，每年补贴职业技能培训1000万人次以上。
　　“随着产业升级加快，企业用人要求不断变化提升。只有提高劳动者的素质和技能水平，才能实现与产业发展同频共振。”对外经济贸易大学国家对外开放研究院研究员李长安说。
　　（据新华社北京4月20日电）