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强化重点岗位人员监督
临邑推动述责述廉常态化长效化


  本报讯(记者王德鹏通讯员卞春晓)“这是我们建立的台账,有共性的,也有个性的,都制定了整改措施,采取销号管理、定期公开、及时反馈的方式,一项一项抓好落实。”近日,临邑县纪检监察干部走访督查述责述廉整改情况时,县交通运输局有关负责同志说。
  今年,临邑县纪委监委开展重点职能部门科室和基层站所负责人述责述廉工作,进一步加强对重点岗位人员的监督。选取24个重点职能部门和12个乡镇(街道)作为试点单位,将监督视角向基层延伸,紧抓作风建设,推动述责述廉工作常态化、长效化。举办述责述廉会议,组织县纪委监委督导人员、述责述廉对象单位班子成员、群众代表参加,重点岗位人员上台“答题”,现场接受询问并作出表态,达到“红红脸、出出汗”的效果。会后,督导组按照访廉、写廉、审廉、述廉、问廉、评廉、馈廉、督廉八个步骤,对述责述廉整改情况进行监督检查,对敷衍塞责、弄虚作假、拒不整改的,严肃追责问责。
  截至目前,已通过述责述廉查找问题394条,督促完善风险防控措施192条。

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【第 A2 版:要闻·综合】
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