本报讯（记者马乐通讯员王镇）“2021至2022年供暖季，供热平稳运行135天，用户满意度稳步提升。”4月13日，德达集团权属市热力发展有限公司年度工作会议上，公司党总支部书记、总经理韩瑞香的总结发言引发阵阵掌声。
　　今年以来，德达集团党委认真贯彻落实市第十六次党代会精神，按照市国资委党建重点工作推进会议部署，集团各级党组织立足实际，全面打造“红色引擎先锋强企”工程，精心打造了一批立得住、叫得响、推得开的党建品牌，营造“比学赶超”的良好氛围，扎实有效推动党建与生产经营深度融合、同频共振。
　　供热工作事关百姓安居乐业、社会和谐稳定。市热力公司始终坚持把加强党的建设作为公司高质量发展的“红色引擎”，聚焦民生供热服务主业，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，深入开展支部党建品牌创建活动，以品牌优化服务，以服务提升品牌，让党旗在供热保供一线高高飘扬。
　　“党建有力量，发展才能有质量。党建与业务融合是全面从严治党的重要内容、新时代国企培根铸魂的必然要求、实现公司高质量特色发展的重要抓手。”韩瑞香说。
　　公司党总支对创建“一支部一品牌”工作提出明确要求，各党支部要结合工作特点，围绕“做什么、怎么做”，找准定位，打造具有辨识度的党建名片。在充分征求党员、群众意见建议的基础上，第一党支部研究确立了“暖心”支部品牌，“我们支部的党员来自经营部、客服中心、综合部等部门，一方面要提高服务质量，温暖用户的心，另一方面做好后勤保障，温暖一线职工的心。”公司第一党支部书记纪凯介绍。为深化“暖心”党建品牌创建，第一党支部组织开展“温暖我力量”行动，供暖季来临前，支部党员深入居民小区，现场办理报停复热业务，为用户开关阀门、清洗滤网。关注用户的同时，也不忘为一线职工送去慰问，“夏天送防暑降温物品，冬天准备了保温杯、手套等，我们的心里是暖的，工作也更有干劲儿了。”市热力公司铁西运行片区主管纪跃明说。
　　第二党支部将自己的支部品牌定位为“暖卫士”，这是一支由一线党员组成的队伍，敷设管网、巡站巡线、运行维修，用辛勤付出保障用户冬季稳定用暖。第二党支部立足本职，组织“温暖有我”行动，切实解决用暖难题。92岁的用户郑向黎家住岔河安居小区，上年度供暖初期，老人家中的供暖效果并不理想。在户内问暖过程中，第二党支部党员通过检查判断，是一节入户管道较细再加上年久堵塞，造成了水流不畅。他们立刻对管道进行更换，顺利解决了问题。老人很是感动，给公司送来了“履职尽责知民情，全心全意顺民心”的锦旗，表达感谢。
　　党建铸魂、品牌筑基。通过开展党建品牌活动，有力促进了党建与业务工作深度融合，有效发挥出党支部战斗堡垒和党员先锋示范作用。今年1月，市热力发展有限公司第一、第二党支部，同时获得“德州市国资国企过硬党支部”称号。
　　“下一步，公司将按照德达集团党委要求，继续从固本强基、增强活力、体现特色、注重实效入手，擦亮支部品牌，并将其作为推进基层党建工作创新发展的有效途径和活跃基层党建工作的有效载体，切实发挥好党建引领作用。”韩瑞香说。