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　　4.筹资22万元对村内1000米河道清淤修整；建设面积20亩的蓄水池1处。
　　5.在村集体蓄水池种植莲藕20亩，预计每年亩产1500公斤，增加村集体收入10万元。
　　6.协调村集体配置一台撬装式加油设备项目，给区域党建联合体提供便利，促进集体增收，协调村集体配置一套粮食低温烘干设备，解决粮食霉变问题。
单位：市政府办公室 第一书记：周传勇、李薪 派驻村：禹城市十里望回族镇黄桥新村
　　1.培养至少2名入党积极分子，发展至少1名党员，培育3至4名村级后备干部，优化干部队伍结构，建强基层组织力量。
　　2.以肉羊养殖产业为载体，联合党建联合体内大庞村、小庞村，优化资源配置，创建市场品牌，激发基层党建新活力。
　　3.积极发挥党支部领办合作社的作用，稳妥推进土地流转；利用好村内部分耕地列入“吨半粮”带动区的机遇，提升种植业水平，增加集体、村民收入。
　　4.修建一处文化广场，安装健身器材；对村内约600米主要道路进行硬化，解决群众活动无场所和雨雪天出行难问题，建设美丽宜居乡村。
　　5.推行“智慧村务”，推行党务村务财务公开，规范小微权力运行；完善村规民约，培育新时代乡风文明。
单位：市委统战部 第一书记：王辉 派驻村：禹城市梁家镇桂庄村
　　1.打造党建领航、支部领先、书记领衔、党员领跑、项目领办“五大模式”，加强党支部标准化、规范化建设，严格开展党内组织生活，加强党员管理监督，培养2名以上入党积极分子，发展1名党员。
　　2.发展壮大养殖产业，建设新优特品种果品项目，通过成立党组织领办合作社、大户承包等模式，壮大村集体经济，促进村民增收致富。建设2处高标准旅游公厕，为发展特色乡村旅游提供硬件支持。
　　3.实施“红色基因传承工程”，发挥民族团结教育基地、红旗广场、党建活动中心作用，打造铸牢中华民族共同体红色教育品牌。完善村规民约，通过党群服务中心宣传栏，定期公开党务村务财务。
　　4.结合美丽乡村建设，多方筹集资金，为村内500米长水泥路两侧修建排水沟和铺设路肩花砖；为村内11条胡同的水泥路两侧铺设1.5米宽的路肩花砖并完成绿化建设。
单位：市总工会 第一书记：洪伟 派驻村：禹城市禹兴街道夏季村
　　1.打造“党员夜会”特色品牌，组织党员授课、议事、谈心，为村庄发展集思广益。培育5名村级后备干部，培养3名入党积极分子，发展2名党员。
　　2.发挥蔬菜种植产业优势，打造高品质蔬菜育苗基地，邀请蔬菜种植专家，每年举办培训不少于5次，为村民搭建技能学习交流平台，努力争创市级工友创业园，力争村集体收入2年增长10万元。
　　3.打造夏季村“2+3+N”红色阵地，设立一站式服务窗口，方便群众办事；运用书籍资料、影像视频等方式，整合基层党校、远程教育等平台，为广大群众提供精细化服务。
　　4.建设夏季村民活动广场，面积1500平方米以上，增添健身器材9个以上；完善夏季村党群服务中心功能，丰富图书品类和数量。
单位：市工商联 第一书记：徐贵龙 派驻村：禹城市安仁镇王子付村
　　1.加强基层党支部建设，抓好“两学一做”学习教育，落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，培育3名村级后备干部，培养入党积极分子2名，发展党员1名。
　　2.抓牢安仁镇“吨半粮”建设指挥部设在本村的机遇，邀请农业专家，每年举办培训不少于5次，为村内农田新打灌溉机井不少于7眼，提高种植业水平；建设聚融产业园，通过金融机构提供相关服务，建强区域党建联合体，力争村集体收入每年增长5万元以上。
　　3.完善“小微权力”运行流程，落实“四议两公开”制度，通过村内公开栏，定期做好党务村务财务公开。
　　4.修缮村内活动广场，修建精神文明宣传栏，对广场西侧空地进行硬化，增添健身器材；修缮村内路灯，加装亮化灯带，解决村民夜间出行难题。
　　5.组织书法家或文化团体到村开展文化下乡活动；组织村民开展民俗表演、健身活动；每年定期走访慰问老党员和部分群众。
单位：市发展改革委 第一书记：李好斌 派驻村：禹城市伦镇赵庄新村
　　1.加强村党组织班子建设，开展各项党建活动，通过党建引领推进三村融合发展。培养2名入党积极分子，发展1名党员，培育3名村级后备干部。组织村“两委”班子到先进的村、社区观摩学习不少于2次。
　　2.推进赵庄新村和燧禾发电制定签署《村企协同发展战略计划》，实现村企协同发展；协助伦镇做好镇现代农业产业园提升工作；做好与智能制造产业园对接合作，为周边村民提供就业机会，带动集体致富。
　　3.梳理完善村级“小微权力清单”，规范“四议两公开”流程，推进“智慧村务”建设。
　　4.筹措资金19万元，盘活村内空闲宅基地，推进种植桃树项目；维修受损大棚；利用现有电线杆安装太阳能路灯。
单位：市农业农村局 第一书记：张延军 派驻村：禹城市辛寨镇梁河新村
　　1.充实党员队伍，以壮大党支部力量为切入点，培养入党积极分子12名，发展党员2名，培育村级后备干部5名，为村内发展补充新鲜血液。
　　2.争取蔬菜功能区项目资金12万元，升级改造老旧大棚，修缮园区道路，建设高产高效园区。壮大梁河新村联合社促进新村融合发展，邀请专家到果树采摘园考察、调研，规划园区果树种类，开展栽培管理培训。
　　3.引进玉米、大豆300亩，在关键生长时期组织专家进行技术培训，提高生产效益，带动村民增加收入。
　　4.健全梁河新村服务大厅各项运行制度，规范完善村级“小微权力清单”，设立宣传栏6个。
　　5.开展文化娱乐活动，依托禹城市梁河梆子剧有限公司，利用节假日举行演出活动，不断丰富群众娱乐生活。
单位：市卫生健康委 第一书记：刘龙龙 派驻村：禹城市伦镇袁营新村
　　1.完善党支部各项规章制度，开展支部联合共建，发展党员2名，培育后备年轻干部3名、培养入党积极分子2名。
　　2.联系禹城市种子公司，发展小麦、玉米制种500亩左右，每亩增加群众收入200元左右，并逐渐形成制种基地。购买潜水泵6台，提高村民收入。邀请专家谋划本村产业，确定产业发展项目，开展致富项目试点。
　　3.细化“小微权力清单”，畅通议事渠道，定期做好党务村务财务公开，保障好村民的知情权、参与权、监督权。
　　4.推进美丽乡村建设，指导袁营卫生院创建特色专科，提高医疗水平。定期选派专家为乡村医生开展培训。联系医院义诊服务队，分批次开展义诊查体送健康活动。
　　5.修建排水沟，解决村内雨天排水难问题。购买绿化树木，改善村内环境。为部分群众购买“德州惠民保”。
单位：市机关事务保障服务中心 第一书记：孙宗俭 派驻村：禹城市辛店镇修庄村
　　1.建强村“两委”班子，规范党员教育，培育3名村级后备干部，培养入党积极分子2名，发展党员2名。
　　2.为旅游风景区的假山提供4万元左右的绿化物资，推进旅游风景区品质提升，以旅游项目带动餐饮、住宿等服务业发展，带动周边村庄共同发展，力争村集体经济收入每年增加1万元以上。
　　3.落实“四议两公开”“小微权力清单”，定期通过活动中心公开栏，公开党务村务财务。
　　4.加强村容村貌的治理，修补平整村内道路，解决群众出行不便问题。在广场安装乒乓球台，篮球架等健身器材，为群众提供健身锻炼平台。
单位：市第二人民医院 第一书记：李树国 派驻村：禹城市梁家镇田辛村
　　1.加强基层党建红旗村建设，深化党史学习教育，严格党员管理，加强党员教育，壮大党员队伍，补充新生力量，培养入党积极分子2名，发展党员1名，培育村级后备干部3名。
　　2.以小麦玉米种植为基础产业，稳妥推进土地流转，联合周边村打造大豆试验基地，力争村集体收入每年增长2万元以上。
　　3.健全村规民约，推行村内党务村务财务公开，从严从实规范“小微权力”运行，切实保障群众知情权和监督权。
　　4.绿化补植草坪200平方米；强化村内活动场所建设，为村内安装健身器材；开展医疗下村志愿服务，每年组织医务专家为村民免费义诊1至2次。
单位：市交投集团 第一书记：李军 派驻村：禹城市张庄镇北丘新村
　　1.推动党支部规范化标准化建设，组织村“两委”班子成员开展党建和农村管理相关知识的学习交流，培养入党积极分子不少于2名，发展党员不少于1名,培育村级后备干部不少于3名。
　　2.由交投新能源公司制定扶持北丘新村的光伏发展惠民措施。在村党群服务中心楼顶，投资建设不少于20千瓦太阳能光伏发电系统，增加村集体收入；为北丘新村安装太阳能路灯不少于20盏；更换社区环境卫生设施；每年组织医疗专家到村开展1至2次义诊。
　　3.疏通桥下管道，改善耕地灌溉条件。鉴于盐碱地对河水灌溉的需求和桥下管道水平面过高对河水的梗阻，计划投入3万元对村南小桥通水情况进行改善。
　　4.推进村融合管理，落实“四议两公开”“小微权力清单”制度，修缮党群服务中心，保证党务村务财务定期公开。
单位：水电十三局 第一书记：王立柱 派驻村：禹城市辛店镇寺前刘村
　　1.强化村党组织建设，开展支部共建活动，抓好党员管理和培训，培养2名入党积极分子，培育后备干部3名，发展党员1名。
　　2.整合村内闲置土地，公开发包鱼池资源，每年邀请市农业局专家指导蔬菜大棚建设2次以上，夯实村集体经济基础。
　　3.改善村“两委”办公条件，增添办公设施，健全村规村约，推行党务村务财务公开。
　　4.建设健身广场1个，增加健身器材，营造全民健身的社会风气；每年邀请第七人民医院医生义诊。
单位：水文二队 第一书记：孙德杰 派驻村：禹城市房寺镇南集村
　　1.推进党支部建设标准化活动，开展党建结对，健全机制、强化功能，培养入党积极分子2名，培育后备干部4名，发展党员1名。
　　2.以蔬菜大棚种植为基础，邀请专家开展指导培训，打造石门王蔬菜党建联合体。依托绿亨蔬菜合作社，谋划推进建设粮食蔬菜仓储项目，增加村集体收入。
　　3.严格落实“四议两公开”“三务公开”等制度，提升村级治理水平。
　　4.实施亮化工程，安装村内路灯35盏。每年重大节日开展走访慰问活动。
单位：德州监狱 第一书记：王甲立 派驻村：禹城市房寺镇大程新村
　　1.推动派出单位八监区支部与村党支部结成共建支部，资源共享、优势互补，共建过硬支部。发展新生力量，夯实党员队伍，培育后备干部3名，培养入党积极分子2名，发展党员1名。
　　2.盘活595亩宅基地资源，结合镇总体规划，建设大程新村产业园区，引进劳动密集型企业带动本村及周边村民就业，力争村集体年收入达到15万元以上。
　　3.安装宣传栏4个，推动党务村务财务公开；依托“禹事好商量”体制和物业7566885“帮帮我”热线，及时化解各类矛盾、提高物业服务水准。
　　4.争取政策资金修建道路500米、清淤沟渠2000米；更新垃圾桶40个；安装价值5000元的室内室外健身器材；捐赠价值3000元的防疫物资，强化疫情防控；密切联系群众，走访慰问困难群众不少于9人次。
单位：建行德州分行 第一书记：张世明 派驻村：禹城市莒镇李富苑屯村
　　1.高标准推进党支部规范化建设，成立“流动党员”之家，吸纳文化素质高、致富能力强、有经济头脑的村民入党，培育3名村级后备干部，培养2名入党积极分子，发展1名党员。
　　2.设立社区金融服务和党建大讲堂，抓好土地流转，发展建设银行裕农通项目，使建设银行乡村振兴产品深入每个家庭，带动村民发家致富。争取政策资金，提高村集体收入。
　　3.制定村干部“每周例会”制度，完善村级议事、民主决策、财务公开等制度，推动村级治理规范开展。
　　4.筹资建设3000平方米左右的粮食晾晒场和粮食储备库，每年走访联系群众不少于7户。
单位：中国电信德州分公司 第一书记：刘东晨 派驻村：禹城市梁家镇东店村
　　1.以“党风、家风、学风”建设为引领，充实党员队伍新生力量，培养4名以上入党积极分子，发展2名党员；挖掘村内人才，注重稳、引、培相结合，物色培育3名村级后备力量。
　　2.以菊花、金银花种植基地为载体，以庆辉土地股份合作社为依托，吸引更多农户参与种植，力争种植规模翻番，达到300亩左右。利用村集体的10余亩坑塘，聘请专家指导，聘用能人管理，搞好水产养殖。征求村民意见，争取部门支持，将隶属村集体的部分公墓对外租赁，盘活增收集体资产。
　　3.落实“四议两公开”“小微权力清单”制度，做到及时、公开、公正、透明。抓好文明家庭、美丽庭院、好媳妇、好婆婆等评选活动，打造村风畅、家风和的浓厚氛围。
　　4.关注关爱弱势群体，对空巢老人、留守儿童每季度至少走访1次。
　　5.争取派出单位支持，计划筹措资金10万元，开展数字乡村建设、修建1处400平方米左右村民文化广场、修补硬化村内道路300米左右。
单位：国家统计局德州调查队 第一书记：王莉 派驻村：齐河县晏北街道刘安村
　　1.严格落实“三会一课”、主题党日等制度，邀请县委党校讲师、优秀村党支部书记代表等送党课到基层；至少培养2名入党积极分子，发展2名党员，建强村党组织堡垒。
　　2.引入山东牧园农业发展有限公司亲子牧场、青少年研学游和休闲农业生态旅游项目，邀请市县农业农村局专家和技术人员到村开展农业知识培训和技术指导，提高种植技术和经营管理水平，实现村集体经济和村民收入双增长。
　　3.推进美丽乡村建设，协调争取资金14万元，对进村主干道提档升级，完成道路拓宽、硬化、绿化、亮化工程；打造普法广场，建设文化墙，美化坑塘。
　　4.坚持“四议两公开”，规范党务村务财务公开，依托“党建+网格”管理服务模式，成立村民议事会、壮大青年志愿服务队、发挥基层群团组织作用，实现共建共治共享。
　　5.加强精神文明建设，每月组织送戏、送电影下乡活动，邀请“文化先行官”走进刘安村，就蒙古舞、书画等开展教学，丰富群众文化生活；常态化做好敬老饺子宴、走访慰问孤寡老人等志愿服务活动。
单位：市委宣传部 第一书记：付胖胖 派驻村：齐河县晏城街道前甄村
　　1.完善落实“四议两公开”“小微权力清单”等基层治理制度，带领村“两委”班子赴先进地区学习考察，稳队伍，聚人心。
　　2.培育村级后备干部3名，至少培养2名入党积极分子、发展1名党员，及时参与村级事务。
　　3.重新规划新时代文明实践站场所建设，配齐电教设备、图书报刊、文体用品等。常态化开展志愿服务，通过组织走访慰问、捐赠、改善居住环境等形式加强对弱势群体的照顾力度。
　　4.与有实力的农业企业及乡土丰利农机服务专业合作社合作，多措并举，进一步增加土地流转或托管力度，同时建立村集体增收长效机制。
单位：市科技局 第一书记：崔德勇 派驻村：齐河县祝阿镇果园村
　　1.严格落实“四议两公开”工作制度，坚决落实党务村务财务公开制度。提升党支部战斗力，发挥党员模范带头作用，培育村级后备干部3名，培养入党积极分子2名。
　　2.建立完善居民健康档案，增加文娱投入，购置贴近生活的实用书籍和健身器材。做好困难群众节日慰问工作，提高村民幸福指数。
　　3.推进村里池塘和集体资源开发利用，组织知青鱼塘租赁对外招标工作，发挥村土地农机合作社的作用，增加集体收入。
　　4.因地制宜，深挖知青文化资源，积极协助筹备知青文化记忆馆，促进乡村振兴，争创省级美丽乡村示范点。
　　5.适时组织农业科技特派员、农技专家到村进行种植知识、病虫害防治讲解。提高种植技术水平，增加农作物产量。
单位：市司法局 第一书记：张强 派驻村：齐河县表白寺镇崔许村
　　1.创建五星级党支部，建强党组织，发展2名以上党员，培育村级后备干部3至4名。严格落实主题党日、“三会一课”等各项制度。规范“四议两公开”“小微权力清单”等基层治理制度，提升村级治理能力。促成市司法局机关党支部、天衢律师事务所党支部、齐河宜广律师事务所党支部与崔许村党支部联学共建。
　　2.筹资为表白寺镇崔许村建设法治文化广场，美化生活环境，改善村“两委”办公条件，提升办公、学习环境。通过捐赠法治图书、邀请法律和农业专家进行讲座，多措并举提高村民文化素养和种植技术。为村18位贫困人员捐赠“寒思”牌羽绒服。
　　3.促进全村村民增收，提升“吨半粮”生产能力，扩大村特色产业甜瓜种植面积，将现有的村集体100余亩土地进行租赁或外包，做好村集体藕池经营，提高村集体经济收入。
　　4.改善和提升人居环境，结合齐河县中心村建设，改造村内污水处理管道，美化和硬化村主要街道，助力乡村振兴高速发展。
单位：市文化和旅游局 第一书记：王建民 派驻村：齐河县华店镇范庄村
　　1.加强党组织建设，推进党组织星级化管理。成立范庄村物业，免费为村民提供维修等服务。培养入党积极分子2名，培育村级后备干部3至4名。
　　2.优化种植结构，邀请市农科院专家和技术人员到村开展农业知识培训和技术指导，带领村“两委”班子及部分村民代表赴平原县供销社忠峰农业服务有限公司学习，在老村址开展土地复耕，实验科学种植，示范带动其他村民加入，同时为加入村民联系二次就业机会，实现收入倍增。
　　3.严格落实“四议两公开”“小微权力清单”等制度，推行党务村务财务公开，添设电脑等办公设备，推进智能化办公，提升治理水平。
　　4.协调争取资金10万元，建设完善范庄村农家书屋，解决村民看书难、看报难等问题。建立固定银幕架，组织协调送电影、送戏下乡等文化活动，助力乡村振兴。
单位：市住房公积金管理中心 第一书记：武新勇 派驻村：齐河县宣章屯镇小黄村
　　1.规范党组织生活，严格落实主题党日、“三会一课”等各项制度，联合派出单位与村党支部开展支部结对共建；培养入党积极分子2名，发展党员1至2名，培育村级后备干部3至4名。
　　2.村“两委”办公地点搬迁新址后协调完善电脑打印机、办公桌椅、图书报刊、办公用品等配套设施；联系协调相关部门团体，开展各类免费体检、义务劳动、捐衣捐物等志愿服务活动。
　　3.做好村庄搬迁的动员、引导和解释工作，消除村民顾虑，确保搬迁工作顺利完成。
　　4.搬迁后统筹规划，在原村址统一种植糯玉米、西瓜、苹果、大豆或花生等经济作物创收；协调派出单位争取10万至15万元购置农业机械，用于规模化耕种及对外租赁，增强村集体“造血”功能。（下转5版）