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强基固本 在实干中彰显“德电”风采
——国网德州供电公司“红旗党委”创建纪实
  

□本报记者张明昭本报通讯员蔡仲超
  近年来,国网德州供电公司不断强化党的领导融入公司治理各环节,构建了“金字塔”式立体党建工作体系,策划实施“党建+”各项专项行动,促进党建和业务全面融合提升。
思想引领,定好前进航向标
  国网德州供电公司创新建立了党委理论中心组“五门”学习法,建立全体中心组成员“一人一档”,通过档案“画像”,打造中心组学习样板。建立班子成员在党建联系点开展一次调研、参加一次组织生活、讲一次党课、提交一份基层党建调研报告,至少为基层办一件实事的“4+ X”工作机制。
  坚持把夯实党建基层基础作为抓实管党治党的第一要务,在基层党支部建设上持续发力,组织开展了标准化党支部、过硬党支部、先锋党支部“三级联创”及巩固行动,224个党支部全部达到标准化,过硬党支部建成率55%,形成了党组织建设“达标-争先-夺旗”进阶之路。全面消除了无党员班组,规范设立36个党员责任区、124个党员示范岗,党员“第一身份”意识有效提升。
  深入推进党史学习教育,与国网山东省电力公司党校开展党史学习教育结对共建,合作研发红色精神、德州党史等5类11门精品党课,培养40名党史授课专家。建成党员政治生活馆、红色精神谱系、党代会简史学习园地等党史教育阵地,为党史学习提供阵地资源,营造浓厚学习氛围。
强化融合,提升“亮德”文化引领力
  不断深化党的建设,切实将党建与业务同部署、同研究、同考核,党建工作质效不断提升。与市委市直机关工委、市卫健委等多家单位联合开展“党建和创”“青春联建”等活动,促进业务交流提升。与鲁能软件公司党委签订“智慧互联、亮旗决胜”10项共建工作协议,为促进德州供电公司智能化工作走在全省电力系统前列奠定坚实基础。进一步深化市县一体化管理,创新开展专业纵向抓党建,各专业对口县供电公司开展指导帮扶,形成“一专业一载体、一支部一特色、一单位一亮点”典型经验。“党建+降损增效”典型经验在国务院国资委网站刊发。
  以“亮德先锋”主题实践为载体,紧密结合业务工作,开展“文化+安全”“文化+服务”等“文化+”系列活动,高标准打造2个省公司级企业文化示范点和40个公司级“亮德·文化驿站”。建立常态化典型选树培养机制。今年,一个支部获评山东省先进基层党组织、一名员工获评“中国好人”,33个集体、64名个人获省公司级及以上荣誉。
践行宗旨,架起为民服务连心桥
  时刻牢记“人民电业为人民”企业宗旨,将服务民生作为基层党组织和党员的重要职责。德州供电公司大力实施“井井通电”民生工程,完成5万余眼机井通电,解决了农灌线路老旧、电压不稳、排队浇地等问题。
  在优化营商环境上持续发力,公司党委创新开展“两必访、两宣传、一征求”走访活动,覆盖154万客户,协助解决问题500余项。落实“一次办好”改革要求,最大限度精简环节、压缩时限,实现办电、缴费等30余项业务“一次都不跑”。供电服务全面入驻政务服务大厅,推出“一证办”“一链办”“刷脸办”等服务新模式,获得电力便利度全省第一。牢固树立“电小二”服务理念,多渠道公开办电流程、标准、费用,发放便民服务卡,关口前移挖掘客户需求,主动接受客户监督,叫响电力服务品牌。
  强化行风监督和供电服务明察暗访,实施供电服务“五个提级管控”,客户服务回访满意率全省第一。积极响应山东省万名干部“四进”攻坚行动要求,深入开展“同舟度时艰、四进送服务”大走访活动,全面宣传供电惠民惠企政策,彰显企业责任担当。深入推进“供电+能效服务”,量身定制“用能策略”服务方案,纾解客户投资压力。

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【第 02 版:要闻】
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