本报讯（记者邓静通讯员马世利）记者从市司法局获悉，上月28日，全市司法行政系统启动根治欠薪冬季专项行动，专项行动至2月10日结束，主要包括开通农民工法律援助“绿色通道”、组织用工企业进行“法律体检”等5项举措。
　　开通农民工法律援助“绿色通道”。引导农民工优先通过12348公共法律服务热线和“法援在线”平台进行法律咨询和申请法律援助。对于到窗口申请办理欠薪案件的，一律免于审查经济困难条件，并开通“绿色通道”，做到当天申请、当天受理、当天指派、当天承接办理，限时办结。对可能引发群体性讨薪或重大敏感案件信息，及时与劳动监察执法机构、政府信访等部门互通情况，协助做好相关处置工作。
　　组织用工企业进行“法律体检”。发挥疫情防控工作律师法律服务团、中小微企业法律服务团、市涉外律师法律服务小组等法律服务团队作用，深入落实法律服务代理机制，为重点企业开展“法律体检”活动，筑牢用工单位治欠保支主体责任，引导用工单位依法用工，并严格按照用工合同约定，及时足额支付农民工工资。
　　坚持欠薪矛盾纠纷调解“枫桥经验”。发挥各类调解组织的作用，坚持和发展“枫桥经验”，抓早抓小抓经常，努力实现解决拖欠农民工工资问题从源头上抓、从根子上抓。在建筑工程、餐饮住宿、物流快递等重点行业，展开针对性、经常性排查，对排查出的纠纷隐患，建立台账，分类解决。
　　压实欠薪领域“普法责任制”。推动有关部门落实“谁执法谁普法”责任制，加强对《保障农民工工资支付条例》及与农民工切身利益相关的法律法规政策宣传。以建筑工程和制造业领域为重点，指导监督协调有关部门开展“送法到工地、到企业”等活动，规范劳动用工制度，依法签订劳动合同，按时按规发放工资；推动宪法、法律法规走进农民工群体。通过开辟专栏、专家解读、张贴宣传画、播放宣传片等形式，向用人单位和农民工广泛开展法治宣传。
　　强化劳动监察行政执法“三项制度”。针对建筑领域工程项目和化工、加工制造、餐饮服务等易发生拖欠工资问题行业，督促有关部门落实行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”，加强工资支付执法协调。开展农民工工资支付执法情况专项检查，严厉打击拒不支付劳动报酬违法行为。