“才1个来月，小区就换了模样，墙体粉刷一新，卫生死角清理了，私拉乱扯的电线也捆扎住了，还设置了宣传栏。 ”9月18日，谈及小区短时间里的变化，家住晏城街道丝绸温馨家园小区的居民马洪平感慨道。
　　马洪平居住的小区始建于1992年，是丝绸公司家属院，100余人居住，随着2003年公司破产，小区无人管理，成了“三无”小区，私占停车位、垃圾乱堆乱放等现象随处可见。
　　在马洪平眼里，小区大变样是从今年6月份开始的：小区在街道党工委的领导下成立了“红管家”党支部，由支部书记与小区4名党员组成，这成为“脏乱差”到“舒适美”的转折点。
　　“‘三无小区’治理关乎民生，直连民心，更是对新时代党的基层治理能力和治理体系建设的考验。群众的事无小事，唯有始终从群众的所思所盼出发，坚持发挥好基层党组织的核心引领作用和基层党员的先锋模范作用，时时处处为群众居家生活解难题、办实事。 ”晏城街道党工委专职副书记董斌说。为彻底改变辖区“三无小区”无序管理的状况，晏城街道以打造党建引领下的“红色物业”为抓手，积极探索“三无小区”治理，实现“三无小区”转化升级，达到“有党的组织、有管理队伍、有人防物防”的目标，有效破解了“三无小区”治理难题。
　　按照简便灵活、方便管理的原则，晏城街道分类施策，对“三无小区”正式党员在3人以上、各方面条件具备的，单独建立“红管家”党支部；正式党员人数不足3人的，按区域相邻、位置相近的原则，建立功能型党支部，实行集中统一管理。目前，该街道5个“三无小区”先后成立“三无小区”党支部，实现党组织和党工作的全覆盖。
　　同时，在城区以基层党建为引领，推行“红色物业”治理模式，借助疫情防控中“让党员群众唱主角”的理念，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，按照先行试点原则，在30个示范小区率先建立了“红管家”党支部，采取物业公司党员、党员网格员、党员楼长及楼道长“双向进入、交叉任职”的办法，为每个支部配备3至7名支部委员，推选出支部书记；同时，按照“五有”标准，依托小区公共用房、物业用房，为30个“红管家”党支部配备了党员活动室和“4+X”议事厅，建立了“‘红管家’党支部、物业公司、业主委员会（业主代表）、共驻共建单位+X”的议事协调机制，每月逢五由社区党组织协调各方，对居民反映的热点、难点问题进行讨论协商，最后交由物业公司和涉及单位限期办结，实现了物业服务与社区治理的同频共振。
□本报记者黄晓龙本报通讯员王业婷魏善臣