□本报记者王露本报通讯员李梦真
　　“企业的生产经营状况怎么样？ ”“减税降费政策你们都了解清楚了没有？”“企业在税收政策上还有什么疑惑吗？ ”这是近期国家税务总局武城县税务局税收顾问团队走访企业时问的最多的问题。
　　今年，武城县税务局结合实际打造“党建筑桥”工作品牌，积极发挥党建谋合、聚力、提气的作用，实现党建与业务互促共融，为税收工作创新发展提供保障。
培养优秀税务人才
　　武城县税务局将“不忘初心、牢记使命”主题教育作为党员干部的终身课题，建立长效机制，细化主题、分类推进。
　　该局依托学习强国、灯塔党建在线、学习兴税、旗帜在线等平台，全方位推进党的教育。全体党员积极参加全省税务系统政治理论测试，成绩位列全市税务系统第一。倡导党员干部带头领学、以会促学、以训固学、专题讲学、交流互学、结对送学、自育自学、现场践学。今年以来，该局共开展学习教育20余次，9名同志被评为全市税务系统“岗位标兵”，4名同志进入省级人才库。
构建“三创三清”动能体系
“利用纳税信用就可以在银行获得急需贷款，不用抵押、手续简便、授信速度还快。”9月7日，山东秋实汽车零部件有限公司负责人胡建感叹道。
　　武城县税务局与武城农商银行签订“银税互动”协议，向银行推送纳税信用良好企业信息，满足企业融资需求。
　　该局构建“三创”动能体系，以思路创新谋突破，以机制创新求实效，以载体创新解民忧。高效推进小微企业退税工作被德州市税务局推广；扶贫党员带领村党支部开展“美丽宜居乡村”创建工作，多次收到村民感谢锦旗。
　　构建“三清”动能体系。坚持干部清正，深入开展“以案示警、以案为鉴、以案促改”教育。坚持队伍清廉，对存在苗头性、倾向性的问题及时约谈、提醒、告诫。坚持作风清明，引导干部职工清正廉洁行使职权。
倡导“五个主动”工作模式
　　近日，武城县齐心棉业有限公司负责人王同新送来一面写有“疫情无情人有爱服务大局勇担当”的锦旗。“疫情期间，多亏武城县税务局税企联络员张建飞帮我们联系了30辆运输车，及时将企业急需的材料从天津运来。 ”王同新说。
　　武城县税务局倡导主动服务税收现代化建设、主动服务地方党委政府、主动服务地方经济发展、主动服务纳税人、主动服务干部职工“五个主动”工作模式，提升服务效能。该局引导干部职工高质量撰写税收分析报告，积极向党委、政府建言献策。选派党员28人进企解难题。组建党员分析团队，运用大数据反映企业经济运行情况。开展“最美税务人”评选等活动，提升创新发展能力。