□本报记者王志强本报通讯员孙贤
创客档案◆◆◆
创客姓名：周萍萍公司名称：山东亿昌照明科技有限公司创业项目：智能照明
　　这款路灯，聪明至极：
　　可智能照明、连接免费WiFi、新能源汽车充电、停车管理、便民信息查询、天网监控、环境监测……
　　距离高铁德州东站10分钟的车程，三八东路与崇德八大道交叉口，一个占地50余亩的厂区就是这款路灯的出生地——亿昌照明。
　　“亿昌照明不仅给城市照明，更是美化，还能提供物联网时代的便捷。”周萍萍说。
　　周萍萍是山东亿昌照明科技有限公司总经理。16年前，她是一名下岗工人，创业期间，诚信经营，科技创新，战略调整；16年后，她的企业已从单一生产变压器走向了智慧照明产业的前列。
诚信——做产品要对得起良心
　　短发、瘦弱、干练、语速快，7月21日，在山东亿昌照明科技有限公司接受本报记者采访时，周萍萍刚刚从北京回来，在那里她参加了有关“一带一路”的活动。现在，她乐于去各地学习先进的观念和技术，充实大脑。
　　而在16年前，刚刚创业时，她则忙着找市场、提高产品质量。
　　2001年3月，周萍萍24岁，和老公李培信从国营德州电子仪器厂双双下岗。有着电子厂工作经验的二人走向了创业之路，成立了德州信平电子有限公司，主要生产销售各类变压器产品。
　　创业从来都不是一帆风顺的，周萍萍说，她的创业是从赔钱、吃亏开始的。她提及了一个细节——15年前信平电子给九阳豆浆机供货，由于缺乏经验，生产的产品存在质量问题——在冬天，变压器引线一受冷便断裂。
　　当时摆在周萍萍面前的有两条路：一是找熟人疏通，为这批货开绿灯，在当时不少供应商会这样做。另一条路是把这批货全部报废，重新做。
　　有人也劝她找找关系，毕竟价值不菲。
　　最终，周萍萍力排众议，选择了后者。
　　整整一车的产品，价值几十万元，全部报废，创业之初的周萍萍用“灭顶之灾”来形容此举。
　　咬紧牙关，筹资借款，渡过难关。
　　失之东隅、收之桑榆。
　　周萍萍的诚信之举赢得了九阳豆浆机厂家的信赖，一车的损失获得了长久的合作，从此，信平电子便成为九阳豆浆机的稳定供应商。目前，九阳豆浆机65%的电磁炉磁环是由信平电子公司来供货。
　　类似的事情发生在另一家公司成立后。 2010年，周萍萍夫妻俩又成立了山东亿昌照明科技有限公司，成立之初的一个施工项目便重新翻工。
　　亿昌照明承包了一个路灯照明工程，委托施工方来施工，结果施工方偷工减料，将路灯的基座施工少了约十公分，周萍萍在初步验收时，认定不合格，她决定重新做。“其实只要不遇到百年不遇的大风，路灯一般不会出现问题。但是既然不符合标准，就要重做。”周萍萍说，由于与施工方所签订的合同不完备，周萍萍只得重新找新的施工方施工，保证质量。
　　为此亿昌又遭受损失。“吃亏是福，我一直这么觉得。 ”周萍萍说。做人讲诚信，产品有质量，她凭着这股执着劲，在市场上赢得了口碑，为企业的发展壮大奠定了根基。
引智——身拥47项专利
　　四处参观学习的时候，周萍萍也在推广自己的主打产品——智慧路灯。
　　与传统路灯相比，亿昌的LED智能照明产品很特别，不仅节能还很“聪明”。路灯照明融合亮化功能模块管理平台，通过应用先进、高效、可靠的电力线载波通信技术和无线公网通信技术等，实现对路灯的远程集中控制与管理，具有远程照明控制、故障主动报警、灯具线缆防盗、远程抄表、亮化管理等功能，还融合了环境检测、PM2.5检测、降雾霾、WIFI基站、监控、有线（无线）充电等行业内领先超前的智慧功能。
　　这款路灯引起了多方关注，甚至国外的客户也伸出合作之手。
　　2016年12月22日，周萍萍与马来西亚永生电器工程有限公司负责人签约，双方达成机电工程产品合作意向。
　　马来西亚路灯采购时有严格的标准，之所以如此顺利地签订协议，周萍萍归功于该公司的产品技术优势。亿昌集团将电力载波技术应用于道路智能化控制，研发的智慧路灯数字管理系统可实现路灯实时监控，大大降低路灯运营维护成本，提高管理效率。
　　顺利签约的背后，是企业对科研研发的重视。企业将大多数的经费用在科研上，借助北京、天津科研院所智慧，并出资收购或者控股其他企业，掌握核心技术。
　　值得一提的是，该智能照明系统中的电力载波技术，就是收购了青岛的一家企业具备了核心技术。
　　走向智慧照明，充满了曲折。亿昌照明最初做室内照明，与一些大型企业做配套，后来发现路灯的市场以及智慧照明的前景，于是开始专心研发LED路灯、智慧照明、亮化运营。
　　目前，亿昌亮化运营拥有47项照明专利技术，其中智慧照明系统、亮化设施物联网的开创确立了行业内的领军地位。
革新——对内股改，对外PPP运营
　　周萍萍是一个温情的管理者，看淡金钱，注重情义，坚信“钱散人聚”。
　　德州信平电子一名员工自创建企业起一直为企业效力，去年查出身患严重疾病，家中妻子也患有疾病，还有两名未成年的孩子，周萍萍得知此事后，动用自己所有的关系，甚至花高价挂号，联系最好的医院和大夫，竭尽全力救治此名员工，并且主动照顾其家人和孩子，让该员工安心养病。
　　在2016年年底，周萍萍又做了一个大动作——创新性地打造企业内部创业孵化平台，完善产业链。
　　通俗的说法就是，她鼓励员工当老板。改革的背景是，公司利润率不高，员工积极性不大。“我们公司以前是独资公司，我是企业负责人，各位副总和部门经理都是打工者，他们的创造潜力和创业激情没有充分发挥出来。 ”周萍萍说。
　　由“母公司”亿昌照明入股，让有能力的内部员工发起成立光林电子等7家内部创业公司，变“为老板干”为“为自己干”。
　　随着改革，20名骨干员工入股。“母公司”还建立由财务、销售、运营等部门负责人组成的评审机构，专门对员工提出的创业方案进行市场调研和评估。“母公司”对各创业公司的业务统一指导，财务集中管理，保障创业公司健康运行。“以前什么时候来公司，什么时候看到员工在那，现在基本看不到人，都在积极做业务。 ”周萍萍说，改革不到一年，效果显著，股改后公司收益显著增加，员工积极性提高了，收入也增加了，企业成本也得到降低，工作效率得到很大幅度的提高。
　　除了内部的改革外，亿昌还有着新的战略布局。亿昌亮化运营作为LED照明系统集成商及云智慧控制商，目前正在加大筹划国内城市亮化运营商的资金汇聚中心、管理中心，采用符合国家简政放权的PPP、TBT的全新亮化运营模式，卓越的品质得到了市场的高度肯定并屡获殊荣。工程案例如乐陵市城市照明改造工程等已经实施，齐河县相关工程也将陆续开展。