本报讯（通讯员梅琪）
　　新的一年，面临新的机遇、新的挑战。为进一步提高物业服务管理水平，强化物业人员自身素质与能力，2月11日至12日，长江物业在东海集团8楼会议室召开“第九期企业文化论坛暨员工核心能力提升训战班”。总部全员、区域总经理、项目负责人以上人员共计76人参会，会议由长江物业总经理蔡少武主持。
　　本次参训人员分为七个小组，以“同悟共勉、同频共振”为主旨，就“做足100分是本分”“要功劳不要苦劳”“不靠英雄靠体系，不靠个人靠团队”“先做值钱的人，再做趁钱的人”“执行力体现在：快、准、细、实、严、廉”“沟通的唯一目标就是信任”等方面进行了重点探讨与详细分析，对物业的管理逻辑架构进行了深度剖析。大家积极互动，认真记录，踊跃发言，现场学习气氛热烈浓厚。
　　同时，此次培训运用情景模拟的方式，将日常工作中出现的问题情景再现，各小组通过现场模拟、角色扮演，反映、处理各种问题与矛盾。以此方式，让理论更好地结合实践，调动了大家的积极性，提升了综合管理能力和素质。
　　本次培训后，大家纷纷表示收获满满，会不断提升自己的业务水平，持续学习，增强自身“内驱力”，加强团队凝聚力，以更饱满的热情投入到接下来的工作中去，让广大业主享受到更优质的物业服务体验，共同创造长江物业更加美好的未来。