本报讯（通讯员 孟庆友 肖荣峰）连日来，为及时掌握和消除劳资矛盾纠纷隐患，确保劳动者按时足额拿到工资，维护好社会稳定，县人社局早预防、早计划、早行动，开展了微小企业工资支付情况专项摸查。
　　该局劳动监察室与各乡镇人社所组成联合检查小组，重点对农民工较集中的、管理松散的微小企业工资支付情况进行摸查。检查小组深入企业，采取听取负责人汇报、实地查看资料、深入车间问询“一听、二看、三询问”的方式全面、细致查实各用人单位支付劳动者工资的情况。
　　同时，现场给企业负责人和劳动者宣讲相关法规政策，公布举报投诉电话，引导劳动者依法维护自己的权益。截至目前，共检查用人单位12家,涉及劳动者513人，发现存在拖欠工资隐患企业2家，涉及金额约17万元，检查小组当场对其下达了限期整改通知书进行限期整改，并要求严格工资支付形式，确保工资能够及时支付到劳动者手中。