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德州晶实置业公司推动党建工作与公司业务深度融合
“党建+”工作模式 提升发展竞争力

党员驻守工地,压茬推进项目建设


  本报讯(郝荣强)7月24日,在德州晶实置业有限公司承建宁津水木清华项目施工现场,“党员先锋岗”旗帜迎风飘扬,钢架耸立,塔吊长臂挥舞,工程车往返穿梭。工人们一个个精神抖擞,在各自的施工点位上奋战,处处呈现着只争朝夕抓发展的火热场面。
  德州晶实置业有限公司全面推进“党建+”工作模式,积极把党建优势转化为公司发展竞争力,推动党建工作与公司业务深度融合,进一步激发党建工作“源动力”,提升中心工作“新活力”。
  “党建+教育学习”,建好理论“加油站”。采用“集中+碎片”“线上+线下”“讲授+自学”方式筑牢理论基础。今年以来,公司开展“我来讲党课”4次,集中学习9次,专题研讨交流5次,通过“以赛促学”开展二十大知识竞赛6次。前往西柏坡革命圣地开展“追溯红色记忆、传承红色基因”教育活动,“沉浸式”体验“红色课堂”,让学习教育入脑入心,补足党员的“精神之钙”。
  “党建+项目建设”,跑出项目“加速度”。注重发挥党建引领作用,把党建活力转化为项目建设动力,持续助力项目解难题、防风险、提质效。公司领导班子挂帅督导在项目一线,建立红色阵地,把党组织建立在项目上,党员驻守在工地上,倒排工期,责任到人,用好“党员示范岗”;挂图作战,压茬推进,用好“党员突击队”,全力攻克项目难关,快速推进项目建设,确保项目如期顺利交付。
  “党建+安全生产”,筑牢生产“防火墙”。始终坚持“党建引领、安全第一”的原则,充分发挥“党建+安全生产”在保障安全生产过程中的示范引领作用,梳理制定相关安全制度16项,召开安全会议6次,开展安全检查20余次,安全教育7次,不断强化红线思维和安全意识,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动“党建+安全生产”模式相融共促、同频共振,极大提升了员工的安全意识。
  “党建+志愿服务”,当好晶实“代言人”。创建“党徽熠熠晶实方兴”党建品牌,成立晶实志愿服务队,持续开展“献爱心、送温暖”“劳动锻炼成长、实战创造幸福”等志愿服务活动60余次,擦亮公司志愿服务名片。定期组织志愿者到德城区康乐社区、岔河社区开展环境整治行动,通过清扫绿化带、制作宣传栏、清洁垃圾桶和规范停车等实际行动改善小区环境卫生,切实打通服务群众“最后一米”,将温暖送到群众心坎里。
  “‘党建+’模式的推行、发力,有效激发了党建工作‘源动力’,将党建工作的软实力转化为公司经营发展的硬势能。下一步,公司将坚持以高质量党建引领高质量发展,继续扎实开展‘党建+’活动,实现党建工作与中心工作同向发力、同频共振,持续打造好自身党建品牌,讲好晶实故事。”德州晶实置业党支部书记、总经理刘滨说。

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【第 A4 版:国资国企】
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