中央领导同志深入基层，访贫问苦，嘘寒问暖的新闻经常见诸媒体。传递出来的这种信息，让人如沐春风。各级基层领导干部更应该多下基层，多听听民声。
　　时下，为什么不少干部报怨基层工作越来越难做，自己辛辛苦苦干的事情得不到老百姓的理解与认可？关键是这些干部不能常下基层，听民声、察民意；不能把为民施政作为工作的着力点和基准点，以致使自己的所作所为与老百姓的要求与期待相差甚远，老百姓不“买账”。
　　其实，事实早已证明，只有那些进民门、听民声、办民事的干部才能赢得老百姓的爱戴与拥护。就像焦裕禄忍着肝痛，跋涉沙窝，走遍兰考的山山水水；孔繁森在恶劣的环境中，长期深入阿里地区；郑培民不顾身患多种疾病，跑遍湘西的沟沟坎坎……他们用一颗爱民之心，捕捉着民声，体察着民意，体现出了党对老百姓的关心，体现出了干部的务实作风和为民情怀。
　　“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”。要改善干群关系，增强凝聚力和和谐氛围，干部首先应该做到知民情。如何知民情？只有树立公仆意识，多下基层察民情、听民声、集民智，才能听得清楚、了解得明白，才能脚踏实地为民办实事、办好事。