本报讯（赵庆川 孙培昌）日前，在山东聚力焊接材料有限公司包装车间里，智能码垛机器人格外引人注目：只见机械臂在完成“一抓一转”的动作之后，一盒盒焊丝成品就整齐地排列在一起。
　　山东聚力焊接材料有限公司常务副总经理乔吉春说：“在包装车间，码垛工序用人最多，通过购置机器人码垛机之后，这一台设备能代替6到8个人。 ”
　　一方面是企业的订单持续增多，一方面是客户要求供货时间越来越短。围绕发展需求，企业在2016年下半年开始筹划自动化包装设备，在今年5月份这项工作基本完成。这个投入600余万元的自动化包装设备，实现了产品自动塑封、自动装箱、智能码垛、自动打托等各个流程的自动化，订单相比去年同期增长了30%以上。
　　我区积极引导企业抓住当前发展机遇，加强有效投入，采用新技术、新装备建设具有规模性和高新度的技改项目。今年，全区列出37个技改项目，其中有17个技改项目列入全市工业转型升级导向计划项目。
　　科技创新是新旧动能转换的强大动力，高端人才是实施科技创新的强力支撑。我区还引导企业依托自身优势，集聚技术、人才、管理模式等创新创业要素，深化合作对接，提升核心竞争力。
　　前不久，山东德方液压机械股份有限公司与山东科技大学国家重点实验室共建的院士工作站顺利签约落地，引进中国科学院院士、山东科技大学名誉院长宋振骐、俄罗斯国际工程院院士李砚耕两位高端人才。
　　宋振骐说：“德方液压是一个老企业，这几年发展很快。我和李院士看好德州经开区和德方液压的发展潜力，希望能为企业的科技创新发展作出贡献。 ”
　　山东德方液压机械股份有限公司董事长宋家禄说：“我相信通过这次院士工作站的签约建立，下一步我们的产品技术研发，肯定能上一个新的台阶，也能够实现公司新的腾飞。 ”
　　我区通过突出全市产业孵化、产业示范“两个基地”建设，大力实施创新驱动战略，形成了从科技创新到成果转化、产业培育、品牌塑造的创新产业链条。近3年累计引进培育各类高层次人才300余人，其中“两院”院士10名、国家“千人计划”8人，全区126家规模以上企业与国内外63家高校院所建立合作关系，开展技术合作项目380余个。