本报讯（张学谦 赵庆川）7月11日，鄂宏达调研开发区教育工作并召开座谈会，区领导王怀勇、史好勤、许勇、申毅，各镇街党委书记，相关部门负责人，社会事业管理部相关成员，各中学及联合小学校长参加活动。
　　鄂宏达一行先后到区内11所学校实地考察新建学校施工进度、附属工程建设、学校改薄等工作情况，听取校长对职级制改革、教师绩效工资等重点教育综合改革工作的看法和建议。
　　座谈会上，印发了《德州经济技术开发区中小学教师绩效工资实施办法》征求意见稿、《德州经济技术开发区关于推进中小学校长教师交流轮岗的实施意见》征求意见稿、《关于加强班主任队伍建设的指导意见》征求意见稿、《校长职级制改革方案》说明稿，并确定以上四项改革方案自2016年9月1日起施行。社会事业管理部主要负责人和12名中小学校长就教育综合改革工作进行了发言。
　　鄂宏达在讲话中首先对广大教育工作者表示感谢，他说，开发区教育能够取得今天的成绩来之不易，离不开广大教职员工的辛勤努力，希望今后能够加强相互沟通，交流想法和问题，为开发区教育工作建言献策、贡献力量。看到成绩的同时也要看到差距，目前开发区教育工作存在着总体成绩不够先进、师资力量不足、教师结构不够优化等问题，学校建设依然是开发区滞后经济建设、城市发展的短板，满足不了我市中心城区发展的需要。因此，我们提出“奋斗五年，建设德州教育示范区”的发展目标，这就要求我们成绩要走在全市前列，改革也要在保证持续发展动力的前提下走在前面。
　　鄂宏达指出，实现奋斗目标，创新是关键。要整合力量抓投入，实施指挥部制度，管委会将筹措专项资金加快学校建设步伐，提高教育基础配套水平，相关部门要结合自身职能，在资金、政策、手续等方面给予支持，千方百计推进工作进度；要统一规划抓整合，把学校建设与大社区建设、基础设施建设等结合起来，按照总体规划统筹推进，精心配套；要深化改革抓师资，对缺额教师应补尽补，在达到总量要求的基础上，优化教师及学科、学历结构。要将待遇向基层一线的骨干力量倾斜，切实解决“干好干坏一个样，干与不干一个样”的问题，对身患重病、家庭困难的教师要给予关爱帮扶。要坚持先行先试、持续完善，整合力量整体推进。要区分性质，多措并举，在条件允许的学校，探索购买社会服务、返聘优秀退休教师等办法，用非义务教育的办法解决义务教育的问题；要层层督导抓落实，对教育综合改革工作实行一级抓一级、谁管谁负责，党工委将为各级放权，为推进改革的撑腰鼓劲，做到“谁阻碍改革，我们就改革谁”。
　　鄂宏达强调，教育是百年大计，各镇街各部门负责同志要树立“为官一任造福一方”的思想，把教育工作放在心上，多出谋划策、筹集各方资源。校长要注重安全问题，把饮食安全、活动安全、灾害安全逃生演练、水电安全等放到与教学质量相同位置，安排专人负责，确保不出问题。社会事业管理部等部门要细化方案和责任分工，一条条抓好落实。要做好思想动员工作，鼓励大家投身到教育改革事业中，以此来激发教育工作生机和活力，我们将加快学校建设和教育综合改革创新步伐，加大资金投入力度，为学校解决困难问题，共同推进开发区教育事业蓬勃发展。