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我市劳动人事争议案减少
已建立调解组织2000余个
作者:李根
  本报讯 (记者 李根 通讯员 杨太宝 牟永来)日前,记者从市人社局获悉,今年以来,我市劳动人事争议案件发案率较去年同期下降6个百分点,新创并推行的柔性调解、动态稳定等劳动关系新机制受到省人社厅肯定。
  目前,全市已建立各类劳动人事争议调解组织 2032个,全市132个乡镇(街道办)依托劳动保障服务平台全部建立了劳动人事争议调解中心。同时,我市建立了“快立、快审、快结”仲裁绿色通道,探索案前调解模式,建立仲裁旁听制度,推行柔性调解方法,健全和完善了一系列长效机制,稳步推进了和谐劳动关系的构建。
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【第 1 版:要闻】
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